Отзыв сотрудника о компании Сентинел Кредит Менеджмент Санкт-Петербург
03 ноября 2020 г.
Достоинства
После того как отделились от Альфы стало комфортнее и интереснее работать. Ушел ненормированный график, портфель стал разнообразный. Появилась возможность хорошо заработать укладываясь в стандартный график 5/2.Недостатки
Работать нужно много, должники попадаются разные. Но я уже привык.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Достоинства
Работаю на взыскании уже полгода. Если нет желания общаться с людьми и обзванивать, а еще ты стиснительный и замкнутый, то в коллекторском агентстве будет сложно. Но я после школы пошел на работу в колл-центр крупного интернет-магазина. Побывал в разный ситуациях в диалоге. Поэтому звонков и общения не боюсь и в целом со всеми нахожу общий язык.Недостатки
Руководство велит работать только по закону, иначе попадеш на штраф. Работы в Ебурге валом, фирма оплачивает бензин. Не все выдерживают такой ритм, конечно, поэтому текучка у нас большая. По деньгам не обижают, на карточку хорошая зп день в день капает, но она от выработки у нас.
Нет комментариев
0
0
Достоинства
Поработал несколько лет в службе безопасности, попал в коллекторскую контору. Перешел на новое место из-за интересной зарплаты. Обещали не только хороший кэш, но и немало интересных рабочих моментов. Что сказать, нужно быть толстокожим. Отдел взыскания – это всадники, которые должны ежедневно восполнять казну. Это идеальное место для прокачки переговорных навыков и юриспруденции. Если вы умеете отсекать негатив – эта работа для вас.Недостатки
Иногда приходится видеть слезы со стороны должников, но к этому привыкаешь, когда есть законные аргументы требовать, чтоб человек заплатил свой долг.
Нет комментариев
0
0
Достоинства
Настороженно отнеслась к этой работе, на собеседовании так распереживалась, что выпила, как показалось, почти полкулера воды. Как оказалось очень зря. Все прошло не плохо, очень доброжелательный мужчинка оказался.Коротко о работе - халтурить в Сентинеле не получится, работой по обзвону должников я была завалена по самое нехочу. Есть планы и графики. Было желание – оставалась подольше, чем больше обзванивала, тем больше платили. С зарплатой все аккуратненько: два раза в месяц на карточку.Раньше работала в Единой Справочной Службе, но ушла в декрет с той работы. Опыт общения с людьми по телефону у меня остался, но берут девочек и без опыта, главное огонек в глазах и желании заработать. Скажу сразу – здесь нужна некоторая жесткость и настойчивость в голосе. Да и готовьтесь к негативу в разговоре с должниками – вы не детишкам на утренн...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства
Объемы большие и результат нужен за троих. А так по факту работа по закону и никого запугивать не приходится. Большинство должников и сами понимают, что им надо возвращать деньги, и что я всего лишь выполняю свою работу. Некоторые встают в позу, ну на таких товарищей есть суд и приставы. А это такой геморооооой. Поэтому многие до суда не доводят, сами просят дисконт и обещают платить по графику.Конкретно в работе нравится, что все учитывается по заслугам - проценты, бонусы, знаешь заранее сколько получишь. Не работал в других коллекторских конторах, но думаю так не везде. Платят нормально. Иногда еду халявную раздают, типо пиццы или вот блины на масленицу, и конкурсы всякие проводят. Вот разыгрывали билет на чемпионат мира по футболу в Москву. Повезло коллеге из Челябинска, его ждут Лужники, а меня сборы))). Но шутки шутками, шанс в...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства
неплохая зарплата если делаешь план, хороший коллектив и все...Недостатки
полностью откатная система, зарабатывают 35 сотрудников из 100, график 6-1, 80 выездов в месяц, большой план и тд… если хотите жить на работе и не делая план получать 25тр в месяц- то милости просим в это рабство и пушечное мясо!
Нет комментариев
0
0
Достоинства
Нормальный коллектив и руководство ( не самое лучшее, но ничего), хорошая столовая, по праздникам - угощают пиццей, ну и т дНедостатки
Пол года и больше сотрудники сидят на окладе 25 тыс. с дохлыми портфелями, иногда и без гсм (зависят от активаций, а активации по дохлым портфелям - это вложение своих денег в размере большем, чем гсм), потом постепенно дают норм активы, и можно заработать 100. Оч смешная организация, раб день с 9 до 20.00, по субботам и воскресеньям бывает. Оч смешная организация. Текучка страшная.
Нет комментариев
0
0