Достоинства Положительные взаимоотношения между коллегами. Не плохой коллектив. Пытаютя развивать корпоративную культуру. Обучение за счет компании.Недостатки Директор не выплачивает зарплату вовремя. Заставляет работать в выходные дни и не выплачивает за это двойной оклад. При увольнении не выплачивает премию (% от продаж). Обижается на работников, как ребенок, если те, например, не захотят выйти работать в выходной день. Постоянно повышает голос и выражается матом в присутствии всего коллектива. Компания вся в долгах. С большинством крупных клиентов компания работает через откаты, благодаря чему держится на плаву.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
26 июня 2023 г.
Компания развивается, поэтому часто возникают вакансии вновь и вновь. Все меняется, и директор в том числе, к счастью, в лучшую сторону. Выплаты и премий и зп вовремя, корпоративы, коллектив отзывчивый, дружный.
Нет комментариев
0
0
20 февраля 2012 г.
Достоинства Положительные взаимоотношения между коллегами. Не плохой коллектив. Пытаютя развивать корпоративную культуру. Обучение за счет компании.Недостатки Директор не выплачивает зарплату вовремя. Заставляет работать в выходные дни и не выплачивает за это двойной оклад. При увольнении не выплачивает премию (% от продаж). Обижается на работников, как ребенок, если те, например, не захотят выйти работать в выходной день. Постоянно повышает голос и выражается матом в присутствии всего коллектива. Компания вся в долгах. С большинством крупных клиентов компания работает через откаты, благодаря чему держится на плаву.
Нет комментариев
0
0
13 января 2021 г.
Достоинства Вполне стабильная компания, много крупных клиентов. Зп платят вовремя. Есть обучение, новичков не кидают на произвол.Недостатки Нет возможности гибкого графика работы, чтобы отпроситься на час или два - нужно писать заявление в счет отпуска или отработки.