Отзыв сотрудника о компании Schlumberger Тюмень
17 декабря 2013 г.
Достоинства Сразу оговорюсь, что я не буровик и в полях небыл. Речь пойдет только о том, как придя в ШЛБ с улицы сразу сесть в офисное кресло. Компания стабильная ( в плане зарплаты и какой никакой уверенности в завтрашнем дне), отношения и фарс общения сразу показывают - менталитет здесь западный. Первое время все выглядит как конфетка. Система карьерного роста выглядит как образование в университете, прозрачная система грейдов и KPI - можно рассчитать карьерный рост на пару лет вперед. В московском офисе полно иностранцев и все крайне дружелюбно общаюсь и обстановка кажется приятной. Пока не окунуться на полгода в работу, тогда становиться понятной реальность в которой ты находишься.Недостатки Первое, что ужаснет это количество процедур,тренингов и других бизнес систем которыми вас никто не научит пользоваться, скорее даже не даст времени на изучение их, а сразу поставит дедлайн выполнения того или иного задания. Далее станет ясно, что русский человек здесь второй сорт, любой иностранец гораздо ценнее. И это проявляется как в финансовом плане( умножьте зарплату на 2,5-3 раза), так и в предвзятом отношении. Если говорить о зарплате офисного работника, то для русского человека идет нормировка не на московскую зарплату, а на региональную( относительно аналогичных позиций людей в Тюменском или других офисах). От этого зарплаты действительно ниже,чем в соизмеримых компаниях. Но получаемую зарплату вы будите отрабатывать полностью, перерабатывая часы и забывая о личной жизни. Карьерный рост: если вы не буровик, если вы не иностранец который приехал по найму, то о росте можно забыть, с десяток примеров можно дать о людях которые 5-10 лет в ШЛБ работают усердно, забыв о семьях, выполняя планы и , как результат, зарабатывают 100к рублей. Много в интернете написано о доносительстве которое имеет место здесь, это скорее можно назвать выгораживание себя,за счет репутации(будущего) другого человека. Подставить здесь кого то, что бы занять место или придумать повод для увольнения - это нормально. Но не о всех можно так сказать, есть сегменты которые состоят из приятных людей, другое дело что таких крайне мало.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Зарплата белая и всегда выплачивается вовремя, рассчитать её несложно. Соцпакет достойный и распространяется на членов семьи. Есть страховка от несчастных случаев и сильный отдел по технике безопасности. Все процессы выстроены по стандартам. Ранее работал в других сервисных компаниях — сравнивать даже не стоит. Карьерный рост реален, существуют четкие процедуры для повышения. Приятно, что компания принимает молодых специалистов сразу после института — редкость для отрасли.
Нет комментариев
0
0
- Если вы зашли как внешний сотрудник на проект по тех поддержке пользователей, то ожидайте, что за каждый выплачиваемый вам рубль потребуется доказывать что вы действительно делали.
Проектное руководство начинает делить сотрудника между собой и потом просто отказываются платить.
Ни при каких условиях не соглашайтесь работать с ними по договорам аутсорсинга, гпх и тому подобные.
Почему пишу так - зарплату за отработанное в июне время мне до сих пор не выплатили. В общем стандартное отношение к внешникам. Либо в штат, либо никак.
-А также ожидают от тебя, что работать будешь 24/7. звонить и требовать решения вопросов в 7 утра, заметьте рабочий день с 9 утра. Нет
Нет комментариев
0
0
Были большие надежды, но по итоги оказались большие разочарования. Работал полевым специалистом в подразделении по заканчиваю скважин в ЯНАО и ХМАО. На работы отправляют в одного, все быстрей-бегом, условия каждый раз разные (бывает ни столовой, ни бани) в зависимости от заказчика, сизы фигня полная, школы на данный момент отсутствуют (из за санкций)-соответственно Грейд не повысить. Постоянно в Quest закрываешь всякую ненужную чушь, в обязательном порядке (даже план) писать «раяры» доносы. Руководство парой несет такой бред… Будут в Тюменском учебном
центре вам заливать
какая прекрасная компания со своей
историей и
возможностью
карьерного роста, когда это была реальность, но в наше время это далеко, очень далеко не так. Жалко умных ребят, которые теряют там свое время. Думайте сами, решайте сами. Зарплата ниже чем в других компаниях схожих подразделений. Сокращения в течении после...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Занимал должность инженера-лаборанта. Работа там была без выходных и проходных, иногда на работу меня привозили, но уехать оттуда было проблематично, особенно если месторождение было отдаленным. Отношение руководства оставляло желать лучшего. У начальника лаборатории были свои привилегии и связи, благодаря чему он получал поблажки, быстрые повышения и дополнительные бонусы. Остальных сотрудников гнали на самые трудные и неприятные работы. Высокая текучка кадров, потому что никто не хочет терпеть такого отношения. Коллектив и атмосфера в общем были неблагоприятными.
Нет комментариев
0
0
Работал в лаборатории инженером-лаборантом. Работа круглосуточная, на работу тебя привезут, а вот уехать будет проблема если месторождение отдаленное. отношение руководства плохое, у начальника лаборатории есть свои приближенные им все поблажки и быстрые повышения и лишние бонусы сверху. Остальных гоняют во все самые трудные места работы. Большая текучка, люди уходят из-за такого отношения. Плохой коллектив и отношения.
Нет комментариев
0
0
Меня обманул с зарплатой [В.] [Л.] На собеседовании договорились об определенной зарплате. Меня взяли на работу. Я уволился со своей старой. В итоге мне присылают договор с зарплатой на 20 тысяч меньше той,о которой договорились. Я начал звонить разбираться. Выяснилось,что [В.] [Л.] меня просто обманул. Хочу обратиться к этому человеку сейчас. Володя. Мир круглый. Рано или поздно тебе придется заплатить за это.
Нет комментариев
0
0