Работа в РОССКО - Отзывы сотрудников

Около двух лет назад, на сайте hh.ru увидел вакансию в компанию Росско на позицию — кладовщик. Отправил резюме — тишина. Думаю, ладно — схожу, попробую пообщаться напрямую, благо склад компании Росско был рядом с основным местом моей работы. Пришел на проходную — спросил у охранника, с кем можно пообщаться по поводу работы — тот ответил, стой, сейчас позову. Минут через десять вышел мужчина — плотного телосложения, невысокого роста — спросил, что я хочу. Я объяснил, что по поводу работы — интересует вакансия кладовщика, рассказал о своем опыте, навыках и знаниях. А.С. предложил пройти на склад, показал сам склад, рассказал об обязанностях кладовщика в их компании и предложил выйти на стажировку, чтобы понять, подходит ли мне данная работа, справлюсь ли я. Я согласился. Договорились, что я выйду в свой выходной. А пока я жду дня своей стажировки, также он предложил мне сдать пакет докумен...

С самого начала, первое, когда я зашла — работа на старом складе в будке 2*2 (операторская + бухгалтерия), душно, все сидят на головах друг у друга. Забота о сотрудниках, так сказать. А что летом-то было… Но вы, конечно же, подумаете, видя все это — зачем вообще согласилась? На тот момент было близко к дому и платили в 2 раза больше предыдущего места. Собеса как такового не было, HR у них в СПб. Обучение? Не, не слышали. Одного раза показать достаточно, да и наставник был, мягко говоря, не в себе, с которым я еще и год проработала, терпев его (ее) характер (мог и на юг послать тебя в глаза просто так, потому что ты задал вопрос по работе). Заработала благодаря таким коллегам невроз, бессонницу и ПА, но руководство устраивало это, и на мои жалобы просто ничего не предприняли… Коллектив, а точнее его отсутствие. Будет ёмким и достаточным описанием — крысы абсолютно все, что водители, что к...

С самого начала , первое , когда Я зашла - работа на старом складе в будке 2*2(операторская + бухгалтерия), душно, все сидят на головах друг у друга. Забота о сотрудниках , так сказать.А что летом то было ...... Но Вы конечно же подумаете , видя все это - зачем вообще согласилась? На тот момент было близко к дому и платили в 2 раза больше предыдущего места. Собеса как такового не было , эйчар у них в СПб. Обучение? Не , не слышали. 1го раза показать достаточно , да и наставник был, мягко говоря, не в себе , с которым Я еще и год проработала терпев его(ее) характер (мог и на йуг послать тебя в глаза просто так , потому что ты задал вопрос по работе).Заработала благодаря таким коллегам невроз , бессонницу и ПА , но руководство устраивало это и на мои жалобы просто ничего не предприняли... Коллектив, а точнее его отсутствие. Будет ёмким и достаточным описанием - крысы абсолютно все , что в...

Всё замечательно, если бы не начальник юридического отдела Н. Кидает людей на деньги, если ей задаешь вопрос, почему выплачено не всё, устраивает прилюдные истерики, обвиняя в сплетнях. Непоследовательна. Нелогична. Задачи ставить не умеет. Прямо заявляет, что развиваться ты в компании не будешь. Упивается своей властью. На рабочем месте решает свои дела, проводит сеансы с некими клиентами. Юристы увольняются каждый месяц. Коллектив нормальный. Компания известная.

Деструктивный руководитель юридического отдела, как следствие, большая текучесть кадров. Руководитель в грубой форме пресекает любую инициативу от сотрудников (даже по бытовым моментам, например, сбор денежных средств на подарок в день рождения). Без разрешения вы можете только воды попить. Нельзя разговаривать в кабинете по рабочим моментам, нельзя вместе ходить к кофемашине, в обеденный перерыв тоже контроль за действиями сотрудников (может сделать замечание о разговоре в обед). Какие-либо контакты сотрудников не нужны, с помощью манипуляций пытается стравить сотрудников между собой. Если вам надо куда-то отлучиться на время обеда, необходимо отпрашиваться. Руководитель ставит задачи только приказным тоном (с повышением голоса). При этом при постановке задач значительная часть информации замалчивается, спрашивать и уточнять нельзя. Далее сотрудник выставляется виноватым во всем — непра...

Не пишу обычно отзывы, но увидел пару негативных отзывов именно на наш город и не удержался)) Все в коллективе И. знают человека, написавшего «прелестные 3 или 4» негативных отзыва, кто их читает — поверьте, там просто детский сад))) Кто планирует или рассматривает пойти работать в Росско — доедете, пообщайтесь с руководством и сами все поймете. Компанию как работодателя советую — все прозрачно и адекватно. Из минусов могу отметить только расположение склада, в целом это центр города. Но если без машины зимой от остановки до склада идти минут 10. Ну и само помещение, само по себе староватое, но оборудование для работы новое. На самом деле отличная контора. Крупная федеральная компания. Коллектив душевный, руководства максимально адекватное, нач. склада, старшие в смене, все отлично. Полностью белая зарплата, отпуск по графику, даже ДМС (правда после года работы, но все-таки), сам график ...

Вакансия уборщица! Мне была нужна, так как я в декрете! Пришла, намыла! Второй день намывала! Попросили паспорт! Вечером звонят и говорят: вы службу безопасности не прошли… тупо слили! И, как я поняла, уборщицы там долго не держатся, их сливают) А начальник, тот кто меня туда пригласил, и двух слов связать не может! Так и ничего и не объяснил… Не тратьте время. Я их не заметила.

Постоянные изменения в графиках, работа через Яндекс Доставку, никого человеческого фактора не знает, только сдал заказ, уже дает новый и пишет, что ты опаздываешь. Несколько человек уволили моментом, сказали, завтра на работу не выходите. Потом рассчитали через полмесяца зарплату и оплатили меньше, ведь потом устанешь доказывать и требовать оплату, так как договор с вами расторгнут. Не ценят людей. Машина своя, все затраты на нее свои, бензин, конечно же, свой, вот и работай. Крупная компания автозапчастей, в целом, дает нетяжелые товары для доставки, но бывают и тяжелые.

Не рекомендую работать в юридическом отделе данной компании, руководитель юридического отдела создает очень некомфортные условия работы, атмосфера в отделе угнетающая, те, кто себя ценит и уважает, стараются скорее оттуда уйти. Руководитель абсолютно не обладает знаниями и навыками управления и организации работы «здорового» коллектива: — информация, сказанная и обещанная на собеседовании, может потом не совпасть с реальностью, в том числе относительно зарплаты — премиальную часть может по своему желанию не платить (а оклад в договоре не отражает всю обещанную зарплату); — нет сплочения коллектива, наоборот, пытается сделать так, чтобы люди не общались (в кабинете нельзя говорить, даже на рабочие темы между собой, контроль за разговорами сотрудников, даже в перерывах!); — дает себе право повышать голос и кричать на сотрудников (даже по бытовым моментам), не умеет ставить задачи, дает неп...

Руководитель отдела - неадекватная истеричка, которая ищет себе рабов, готовых работать в том числе на больничном

Руководитель юридического отдела сразу с порога сообщает, что они очень патриотичная компания, платят все налоги и деньги на свой отправляют. Потом тут же спрашивает, смотрели ли вы их сайт, в курсе ли, сколько у них людей работает, какие они классные, что они завод открывают по производству запчастей. После чего всё интервью строится на вопросах: «а почему вы ушли с этого и с этого места работы?» Мало того, описание вакансии не соответствует полностью заявленной, о чём она сообщает, что эту вакансию уже закрыли, но вот есть ещё такая. Атмосфера на собеседовании — допрос с пристрастием. По условиям труда вам будет сказано, что если сотрудники ХОТЯТ болеть, они берут работу домой и работают удалённо. Белая зп, отличный вежливый эйчар

Прошла собеседование на вакансию юрист пару лет назад. Как говорится, «Рыба гниет с головы», сказать, что ужас, это ничего не сказать. Гражданка [Н.] вообще не понимает, что нужно делать и как общаться с сотрудниками. Повышает голос, не умеет ставить задачи, все постоянно сумбурно, как на пороховой бочке, мл. задач в разных направлениях, хватают все подряд! Страшная текучка, потому что люди не выдерживают с таким человеком работать и в таком ритме (так как сама не понимает, что нужно). Обещали официально устроить, в итоге лапша на ушах пару дней с отмазками «ещё буду присматриваться…»! Не рекомендую тратить время! Недалеко от дома.

Начальник юридического отдела — эмоционально нестабильна, вечно орет, по делу и без (очень часто не по делу). Из-за этого большая текучка, людям неприятно работать в таких условиях в вечном крике. Часть работников заставляют работать почти сутками, т. к. много работы и не успевают все сделать, очень большая нагрузка. Сама же вечно сидит на телефоне, при этом поливая грязью своих же сотрудников, что они ничего не могут, что весь отдел только на ней и держится. Иногда просит шпионить свою подругу, когда ее нет в офисе. Все заслуги, естественно, приписывает себе. Если сотрудник чем-то не угодил, то орет на него без остановки (может даже позвонить в выходной и так же кричать, почему не сделана работа). Несколько человек выжила только из-за того, что они разговаривали по рабочим вопросам при ней по рабочим моментам (в кабинете разговаривать можно только начальнику, и не важно, по работе это и...

Некомпетентные руководители в лице начальника склада [П.] И., отдел доставки — [К.] А. Куда смотрит вышестоящее руководство и СБ компании! На полиграф их нужно, позор!

Недостачи, штрафы, всё списывают с сотрудников склада, начальник склада Н. и его заместитель Р. в Новосибирске на ул. Мира 14а просто внаглую обманывают людей при трудоустройстве. Говорят одно, а реально всё по-другому. Не советую эту контору, все про всё врут. Хорошо хоть не бьют.