У компании одна цель, получение денег, их по-моему не интересует ни перспектива роста компании, ни условия сотрудников, главное схватить объект и получить за него предоплату, ну, а дальше проблемы решаются по мере их поступления, нет никаких планов и стратегии, все делается на «коленке», в кротчайшие сроки, с минимальными затратами, отсюда и качество работ соответствующее. Менеджеры как в «жопу ужаленные» ищут материал за час до конца рабочего дня, потому что руководство сказало что надо «сейчас». Будьте готовы выпрашивать амортизацию за свой авто неделями. И если вы думаете что наработали себе хорошую премию или прибавку к ЗП, то руководство найдет 1001 причину, не дочетов в работе что бы тебе ее не заплатить, а если надо, то соберут у себя совещание и перевернут так, что ты окажешься козлом отпущения и все равно не заплатят. Будьте готовы работать вечером и по выходным. Есть один плюс,...