Отзыв сотрудника о компании Ронова Москва

23 января 2018 г.
Достоинства работаю в бальшом магазине посудомосчице сдезъ 2 года. у нас очен харошы директры хвалют , плохой слова нета но требуут многа. Зарплат палучаю вседа, наш работнкы друшныи эт харшо. Мине многа раз давали другу рабту вдетки сат я не хочу аставлять эту робот. Сдез работа всега есть.Недостатки многа работа
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
15 июля 2024 г.
Система мотивации отсутствует, собственники захотели — выплатили обещанную премию, не захотели — не выплатили. Их нет, так как нет корпоративного чая и кофе, нет кухни, ДМС
0
0
16 ноября 2011 г.
Конечно, как в любой компании есть хорошие люди и профессиональные кадры… Суть компании заключается в её сучности… Если ты [censored] по жизни и по натуре своей, то Вам не применно понравится… На 80% персонал не квалифицированный… Принцип Парето здесь тоже присутствует (к сожалению только 10% порядочных и образованных)…В основе своей мотивированы на выживание иногородний контингент, наглый (сегодня это называется — нацеленный на результат) и бесперспективный (а зачем ?)…Порядочность, нравственность, интеллект здесь не приживется… Если Вы решили здесь работать я дам вам совет: - Ненавидь всех; - Плюй с лицо; - Подставляй людей и коллег; - Прячьте дипломы, награды, грамоты (они Вам не пригодятся); - Помни товарищ «Кто был не кем, тот станет всем». Вы понимаете, что это не весь перечень! Маркевич Елена — Вы как раз попадаете в 10%.
0
0
28 декабря 2023 г.
Бегите, бегите сразу, как только услышите про [Р.]! Не важно, в качестве работника или в качестве клиента. До тех пор, пока в России будут существовать подобные компашки на рынке труда и на рынке поставщиков услуг, Россия никогда не встанет с колен. Вор должен сидеть в тюрьме! И желательно, с теми, кто их на этом поприще прикрывает. Нет
0
0
29 октября 2013 г.
Проходила собеседование в отдел по работе с клиентами. Сотрудник кадров начала разговор с того, что спросила знаю ли я что такое штрафы? Оказывается, что за опоздание на 1 минуту минус 50 рублей, на любое задание дается определенное кол-во времени (часы) и если работа не сделана — штраф. Также существует дресс-код: никакого яркого лака, яркой одежды, все серое и черное. Работа с 9 до 18, но по факту нелимитированный рабочий день. Я бы такую компанию не посоветовала.
0
0
06 сентября 2024 г.
Нареканий нет. Достойный уровень белой зп Красивый офис Попала в замечательный коллектив: все ребята отзывчивые. К каждому можно обратиться с вопросом или за помощью, никогда не откажут. Пока все нравится. Нареканий нет.
0
0
13 августа 2025 г.
За 6 мес работы мысли об увольнении не покидали. (работала в офисе) На собеседовании многого не договаривают. 1) Во-первых, откликалась я на Ронову, а устроилась в КлинингЪ. 2) Никто не говорил, что зп будет состоять из двух частей (чуть меньше 60 к это зарплата, а остальное это премия). В вакансии зп указана была 100 к. 3) Коллектив преимущественно женский и, соответственно, слухи и сплетни являются нормой. 4) Руководитель моего отдела не участвует в жизни своего отдела. 5) Коллеги из отдела не уважают друг друга (не здороваются, доводят до слез, повышают тон, хотя не являются начальниками). 6) Перерыв 30 мин и пообедать спуститься невозможно, тк офис находится в БЦ и народу очень много. 7) Переработки не оплачиваются, бывало, что оставалась до поздно. Не жалею, что ушла из данной компании. Вспоминаю, как страшный сон работу в данной компании.
0
0