Работа в РО РОСТОВОБЛФАРМАЦИЯ - Отзывы сотрудников

Работают одни сплетницы! Каждый за спиной друг на друга такое наговаривает, а при встрече улыбаются. Бухгалтерия — это сброд змей, у которых, видимо, нет личной жизни, и им нужно обсудить чужую. [К.] — это вообще крыса. Отдел кадров [Б.] человеком сложно назвать, я таких еще не встречал. Дай ей сплетню — она уже в кабинете у директора сидит и в три раза приукрашивает. Вообще, куда смотрит директор, непонятно. ЗП во время платят! Больше ничего

Руководитель редкостный бестолочь, где они таких находят, большой вопрос (ну иногда это было огромным плюсом), когда не соображает, о чем речь, кивает (иногда даже терминологию без искажений воспроизводит — как правило, не к месту). Начальник отдела кадров [Б.] (не помню, как звали) — извращённая садистка, ей бы в УФСИН пленных украинцев мучить или в нацистском концлагере [censored] детей в газовые камеры (вероятно, в детстве или юности пережила психотравму), а она кадрами в фармацевтике заведует. Были вменяемые грамотные сотрудники. Благодаря увольнению из компании, продал своё имущество в Ростове-на-Дону и переехал на ПМЖ в Тоскану. Отдельная благодарность начальнику отдела кадров [Б.] и Рачковану (за то что испортили мне трудовую), без них я вероятно до сих пор бы трудился в унылой рашке в прифронтовом Ростове (за две копейки)

Очень «тяжёлый» руководитель, с виду — душа-человек. Работать с таким руководителем невозможно. Нет коллектива. Каждый сам за себя, и многие потихоньку подыскивают работу. Если сотрудник не понравился руководителю, он через ОК (начальника) пытается его уволить типа «по собственному желанию», либо просто «подставить» или «выжить». Нездоровая психологическая обстановка. Не комфортно работать. Поэтому проработала недолго. Всем соискателям рекомендую задавать вопросы честно и напрямую, начиная с [Б.] Е.А. (Нач. отдела кадров). Хотя правды Вам никто не скажет. Объём работы с момента моего начала и момента увольнения вырос в три раза. Сто раз подумайте, стоит ли приносить себя в жертву. С уважением. Стабильная белая Заработная плата

Не смотря на их обещания, по факту получила лишь один рабочий день без оформления и выплаты за этот день. На собеседовании в данной компании предложили три дня стажировки без оформления, но уже к первому стажировочному дню попросили прийти с полным комплектом документов для оформления. Начало стажировки назначили через неделю. Через три дня перезвонила сотрудница отдела кадров и спросила, почему я не хожу на стажировку. После напоминания о наших договорённостях, она сообщила, что она, по-видимому, перепутала. В первый стажировочный день документы для оформления у меня отказались принимать и сообщили, что надо пройти еще одно собеседование. На собеседовании сообщили, что этот день необходимо простажироваться, а на следующий писать заявление о приёме на работу. После отработанного дня, именно отработанного, а не стажировочного, т.к. стажировка предполагает ознакомление и обучение, чего не ...