Отзыв сотрудника о компании РКК Энергия Московская
26 июля 2024 г.
С 2023 года на предприятие начали набирать людей с улиц даже без профильного образования, давая им скорое обучение длиною в пару месяцев и отпускали в свободное плавание. Везде была реклама что зарплата от 100 тысяч рублей, с апреля 2024 года изменилась система оплаты труда, сдельщики начали получать оклады, работы стало гораздо меньше, и если до этого оператор ЧПУ мог получать 120, сейчас дай бог получит 60-70. Руководство втихаря пытается это компенсировать "халтурой" со стороны, выдавая нештатную работу, но это не даёт особо эффекта к зарплате. Текучка производственных рабочих как никогда высокая, но руководству плевать и на это закрываются глаза, на замену ушедших сразу берут "зелёных" с улицы, которым до уровня тех спецов ещё работать и работать, сопровождая это браком и поломкой оборудования.
Карьерного роста нет от слова совсем, некоторые рабочие любимчики руководства получают высокие разряды и личные клейма просто так, без заслуги.
Гайки постепенно закручиваются, все ведёт к полному развалу предприятия.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Достоинства социалка, зарплата во времяНедостатки зарплаты мизерные, народу лишнего очень много, на руководящих позициях сидят только свои люди, человеку с улицы занять хорошую должность нереально, хоть обработайся. В одной из дирекций есть один такт называемый руководитель, который создал свое маленькое королевство, в котором он царь и бог. Сам наказывает (материально) и сам раздает подарки с барского плеча, если входишь в его близкий круг.
Нет комментариев
0
0
Достоинства ДМСИпотека с небольшой скидкойОбед в столовой около 150 рСобственная аспирантураНедостатки Ужасная бюрократия.Оформление допуска около 2-3 месяцев.Очень низкая зарплата. Сразу после вуза инженер получает 25-28 т.р. чистыми.Строгий распорядок. На проходной пишется время прихода/ухода.Интернета на рабочем месте нет. Админских прав на компе нет - все через it-шников, которые рассматривают заявку по 2 недели.Повышение тебя ждет только если кто-то помрет.Предоставляют жилье, но какое! койка-место в гостинице, за которое еще платишь по 3 т.р. в месяц, супругам жилье не предоставляется.Чтобы купить в отдел любую мелочь - нужно ждать пару месяцев.Половина штата бездельники.и т.д. и т.п.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Полный соц пакет, для пенсионеров которые любят по болеть.Надбавка к пенсии, на которую не хотелось бы жить под старость.Недостатки Итак, хочу сразу предупредить молодых специалистов, инженеров и проектировщиков и т.д. Которые хотят начать свою карьеру в этой "корпорации"(в кавычках потому что корпорация это туева куча дочек и внучек тех кто занимает первые должности).Хороший работодатель у кого работают сотрудники из этой корпорации знает каких инженеров и т.д. там воспитывают.И поэтому грамотные конторы больше не берут от туда на работу, если конечно же вы не решили стать еще одним Королёвым который будет работать за идею и за покушать в столовой за 150 рублей, и жить от зарплаты до зарплаты, рассчитывая что кто-то вас заметит за ваш бескорыстный труд, да если заметят то это как максимум грамота, с которой мы все знаем куда можно сходить.К великому своему сожалению я работа...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства Их очень мало, что бы их увидеть надо проработать лет 10.Дешевая но пресная столовая.Можно использовать как работу на первое время или от безысходности.Не плохое мед. обслуживание.Недостатки Очень слабое управление. Ужасная бюрократия. Корумпированность руководства. Не соответствие ТК РФ по СИЗ и многим другим факторам. Дефицит квалифицированных специалистов, от чего и все беды. Сложно взять ипотеку, так как ЗП не соответствует нормам банка. Маленькая ЗП, хотя начальство будет тыкать вас при любом удобном случае что вы много получаете (средняя ЗП 30000 руб у ИТР и то не у всех). Устарелое оборудование и методы производства, со слов начальства и так сойдет, ведь все работает)) Приходится работать на двух или более работах. Сапожная система(много отставных военных(пенсионеров)), которые получают свою ЗП только из-за присутствия на рабочем месте.Если вы верите в себя, пробуйте ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0