Компания, набирает сотрудников по договору подряда, зарплату платит только через 2 месяца и то 20% на карту, а остальное наличными без ведомости, обманывают, условия работы ужасные, обещают доплаты за поездки в Заславль, переработки, а по факту в день зарплаты, говорят «Денег нет», не советую, лично мне пришлось через суд своё забирать! Очень плохая компания.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
29 декабря 2021 г.
Каких-то серьезных проблем в работе и условиях не заметила. В целом работа не особо сложная. Привыкнуть просто надо к ритму и специфике. Постоянное общение, за день приходится с многими людьми разговаривать — так что работа конечно на любителя. Но в принципе сил много не требует, условия все созданы — офис нормальный, место обустроено, график удобный. Плюс зп хорошая — есть и фиксированная часть и надбавка за продажи и бонусы разные. Если не филонить, в конце месяца достаточно хорошая сумма набегает. Так что не жалуемся. Народ нормальный вокруг работает, в основном старички, которые уже не первый год тут, так что отношения в коллективе тоже спокойные.
Нет комментариев
0
0
30 июня 2020 г.
Компания, набирает сотрудников по договору подряда, зарплату платит только через 2 месяца и то 20% на карту, а остальное наличными без ведомости, обманывают, условия работы ужасные, обещают доплаты за поездки в Заславль, переработки, а по факту в день зарплаты, говорят «Денег нет», не советую, лично мне пришлось через суд своё забирать! Очень плохая компания.
Нет комментариев
0
0
29 августа 2020 г.
Из того, что заметила, почему сотрудникам тяжело: 1. Нужно любить трудиться, а точнее именно выполнять системно необходимые моменты по контракту 2. Нужно быть готовым к обязательствам, что сложно в молодом возрасте 3. Нужно быть готовым брать ответственность за свою работу :) и не бояться трудностей. Трудностей нет, если ничего не делать :)
Нет комментариев
0
0
02 декабря 2020 г.
Сложно выделить отрицательные стороны, но пару моментов выделить можно. — Жесткая рыночная модель. Все просто: вы либо человек результата, либо процесса. Если второе, то рыночная экономика, конкурентная среда — это явно не ваша тема, лучше не идти в эту компанию, если вы не понимаете, как работает рынок. — Быстрый ввод в должность: тут у вас не будет полугода, чтобы раскачаться и вникнуть. У вас будет максимум пару недель на то, чтобы обучиться и вникнуть в рабочие процессы, и за это время вы уже должны показать результат. Вам будет предоставлена технология, успешные действия и инструкции, как сделать этот результат. Вам останется только делать! Поэтому для тех, кто готов работать, расти и развиваться, это вовсе не минус, а наоборот хорошая возможность быстро проявиться и расти дальше.