Отзыв сотрудника о компании Рекадро Обнинск

Все отзывы работников на работодателя Рекадро
01 апреля 2026 г.
все устраивает Прекрасная компания в которой можно расти. Много уделяют времени обучение и развитию компетенции сотрудников. Коллектив дружный, всегда готовый прийти на помощь. Удаленный формат работы тоже большой плюс
Сотрудник
Нет комментариев
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
10 января 2022 г.
Когда искала работу, со мной вышла на связь сотрудница компании Рекадро, HR Ольга. Хочу сказать ей спасибо за дельные советы, понятные рекомендации и помощь в общении с моим текущим работодателем.
Арина
Нет комментариев
0
0
04 декабря 2025 г.
все хорошо Удаленный формат работы, система адаптации для новых сотрудников, для тех кто стремится развиваться, возможности для обучения и получения новых навыков всегда есть, лояльное руководство.
Елена
Нет комментариев
0
0
29 сентября 2025 г.
Их нет Взаимодействовала с компанией в качестве соискателя. Качественно представили вакансию, ответили на все вопросы, удивило, что рекрутёр согласилась провести собеседование в 8 часов вечера, подготовила к встрече с работодателем, после взвешивала со мной все за и простив, помогла принять решение. Я очень довольна и взаимодействием и новой работой. Спасибо Екатерине!
Татьяна
Нет комментариев
0
0
03 августа 2025 г.
Всегда есть возможность заработать, поговорить с руководителем о наболевшем, тебя слышат и предлагают варианты.
Катерина
Нет комментариев
0
0
30 июля 2025 г.
Работаю уже 4 года, устраивает абсолютно все! Условия труда, коллектив, руководство - это просто отдельная история! Всегда готовы выслушать, поддержать, подсказать! Спасибо компании за возможность работать, расти и развиваться!
Татьяна
Нет комментариев
0
0
01 июля 2025 г.
Много задач, есть что добавить в бонусы и соцпакет. Возможность работать удаленно, реализовывать свои идеи. Открыты к инициативам сотрудников.
Марина
Нет комментариев
0
0