- Полностью некомпетентные сотрудники, перекладывающие с себя ответственность. Ведут себя как на базаре и отказываются выполнять поставленные задачи. Важные задачи просто откладывают в долгий ящик или забывают. — Очень неприятная культура общения в коллективе (самая неприятная из всех компаний, в которых я работал). Администратор сайта строит из себя фиг знает кого, общается, как будто ему все вокруг должны и как будто его заставляют работать. — Нет мотивации работы, за то, что ты сделаешь лучше и качественней, тебе никто не заплатит. Нет премий, и смысла делать лучше тоже нет. — Нет четких дедлайнов, программисты на аутсорсинге делают одну задачу по полгода, и это считается нормой, и менять ничего не хотят. — Руководитель зачем-то раздул SEO-отдел, наняв 5 сеошников, вместо того чтобы взять одного толкового программиста и еще одного копирайтера. На предложения взять сотрудников не реаги...