Отзыв сотрудника о компании RED PANDA Санкт-Петербург
20 июля 2025 г.
Компания держится (держалась) на сотрудниках и только на них. Руководство же относится к ним как к расходному материалу. В Питере одним днём сократили всех своих оставшихся сотрудников, за две недели до этого строили далеко идущие планы, так что эта новость была крайне неожиданной. Руководители говорят, что сами такого не ожидали. Номинально оформляют по ТК, но расставаться с сотрудниками по ТК отказываются.Ни с одним из сотрудников не захотели оформить сокращение как сокращение. Давят на жалость, что у них нет денег выплатить всем компенсации, что это загонит их в банкротство, но в это же время набирают сотрудников на те же зарплаты в других городах. В вакансиях обманывают — ничему они не обучают, ты всему учишься исключительно сам и на своих ошибках. Зарабатываешь опыт, дальше тебе садятся на шею, на тебе едут, на тебя вешают все больше новых задач за те же деньги, на тебя вешают других сотрудников и потом просто выбрасывают всех вас одним днём. До этого были ещё две волны таких же сокращений, о которых никто не предупреждал. Продукт хороший, но это только благодаря общим усилиям сотрудников, которые правда горели своим делом, даже несмотря на такие себе условия.Теперь руководство просто пользуется этими наработками и ищет новый расходный материал. . Неплохой коллектив. Хороший продукт, с которым интересно работать. Зарплата вовремя.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Руководят две наглые крысы. Перевыполнение нормы и переработки иногда в 4 раза и более. Не оплачивают. Оборудование гнилое, бу, не работает и постоянно ломается. На все вопросы и возражения пошлют вас в зад. Им выгодно набирать вафель, которые будут безропотно горбатиться за копейки. Больничных нет. Человек отрезал палец на их вечно сломанном станке, его сделали виноватым, а в придачу денег содрали на очередной «праздник». Главный [К.] крыса, которая даже лично никогда не сможет озвучить очередное гнилое решение и подошлет своего шакала делать грязную работу. [А.] безмозглая жирная жаба, которая будет давиться за каждую копейку и нести бессвязный бред дцпшника. Не дай бог заплатить кому-то честно, вселенная схлопнется. Будут постоянно обманывать, кормить завтраками, выходных нормальных тоже не будет, а если и будут, то вы будете на них лежать неподвижно и умирать. Желаю, чтобы этих тваре...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Компания держится (держалась) на сотрудниках и только на них. Руководство же относится к ним как к расходному материалу. В Питере одним днём сократили всех своих оставшихся сотрудников, за две недели до этого строили далеко идущие планы, так что эта новость была крайне неожиданной. Руководители говорят, что сами такого не ожидали. Номинально оформляют по ТК, но расставаться с сотрудниками по ТК отказываются.Ни с одним из сотрудников не захотели оформить сокращение как сокращение. Давят на жалость, что у них нет денег выплатить всем компенсации, что это загонит их в банкротство, но в это же время набирают сотрудников на те же зарплаты в других городах. В вакансиях обманывают — ничему они не обучают, ты всему учишься исключительно сам и на своих ошибках. Зарабатываешь опыт, дальше тебе садятся на шею, на тебе едут, на тебя вешают все больше новых задач за те же деньги, на тебя вешают други...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0