Отзыв сотрудника о компании Радиостанция Серебряный Дождь Москва
27 января 2010 г.
Достоинства их просто нет! Коллектив - действительно очень неплохой, но большинство из них на грани увольнения, так все допекло.Недостатки Даже не знаешь с чего начать?!1. Отпуск - привелегия, которую нужно заслужить потом и кровью, с утра до ночи трудясь по лампой индивидуального освещений(большой свет лишний раз не включают - экономия)2. Опоздания - 1 $ за минуту опоздания, но надо отметить, что если ты больше 10 дней приходил на пол часа раньше - премия 1000 рублей(за счет опоздывающих)3. Оклад меньше 10 000 рублей - все остальное премия, которая является инструментом воздействия на людей (в счет нее и снимаются штрафы за все)4. Штрафы безумные, это написано в каждом посте, но даже они не могут передать насколько все ужасно. Например, если ты по одной теме написал руководителю более одного письма - штраф за спам (может достигать 3-х и более тысяч).5. Социальный пакет: изучение языка и обед в офисе. Но это отдельная песня:) Язык тебе изучать некогда - раньше 10 часов никто тебя не отпустит с работы и, сил что-то учить даже нет. Мой начальник до 10 бегал по всем "старым сотрудникам" чесал языком и зарабатывал авторитет, а потом приходил и говорил "у нас еще вогон времени". А обед - 10 минут и работать!Какой там час!6. А о выходе на улицу в течении дня - вообще речи быть не может, только крайний случай, аптека(не более 10 минут" и очень важная встреча).7. Если ты хочешь отпроситься на пару часов закрыть больничный - готовься к тому, что тебе всесь день не оплатят.8. Про гонг у руководителя, туалет, совмещенный с курилкой и все прочее - обсалютная правда.9. Экономия на всем, поэтому с утра, люди приходят на работу и портят пачками бумагу А4, делая из нее черновики, дабы тебя не оштрафовали за неэкономное расходование средств Компании и никого не интересует, что при этом расходуются более дорогие картриджи, портятся принтеры, когда в них застревают скрепки и т.д.10. Секретари - затравленые девочки, которые начинают боятся своей тени. Мой вам совет - никогда не устраивайтесь туда секретарем, если не хотите сойти с ума. Штрафы секретарей доходят до половины оговоренной на собеседовании суммы.11. Директор по персоналу - неадекватная особа, с неконтролируемыми вспышками гнева, так как ее тоже уже затюкали, которая даже не предложит тебе сесть, разговаривая больше часа на отвлеченные темы ( ты уже будешь скатываться по стене, сидеть на корточках и т.д. - эмоций "О").12. Люди там не работают, в понимании руководства, все - только придорожная пыль.13. Есть несколько человек, которые "заслужили" работать там, так называемый костяк, но это те, кто экономит деньги Компании - задерживая зп на 2 месяца и т.д.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
7 лет назад мне посчастливилось полгода проработать на должности секретаря. Первые 2 недели я работала бесплатно, постоянные переработки никто не оплачивал. Отпускные мне не выплатили. Зарплата крайне маленькая. Генеральный директор [Д.] [С.] не совсем здоровый человек. У него большие проблемы с концентрацией внимания: во время подписания документов его раздражало любое мое лишнее движение. За каждое лишнее движение/действие он мог начать унижать, обзывать меня при других сотрудниках. Очень надеюсь, что [Д.] [С.] выздоровел и больше не позволяет себе такое поведение по отношению к персоналу.
Нет комментариев
0
0
Однообразие музыки. Такое ощещение что плейлист не меняется годами. Уже тошнит от однообразия. Вашего музредактора можно смело выкинуть на помойку вместе с музподборками. Есть достойные вещи, но их очень мало. Ведущие [Н.] и [П.] похоже сидели за одной партой. Через слово э-э, а-а, м-м.Научите их говорить. Армас с ее смешками к месту, а чаще всего нет, тоже удивляет. Кто-то видимо сказал ей про ее смех, она и рада стараться. Голос правда не плохой. Дубас приглашает третьесортных музыкантов, которые вещают как их жизнь превратилась в кирпичи. Это бред собачий, а не стихи. И вот эту чушь льют нам в уши. Короче радиостанция с каждым годом превращяется в заунылую какашку.
Нет комментариев
0
0
Я работала не на самой радиостанции, а у партнера Савицкого, некоего [Л.] [М.] [Л.] он отвечает за сдачу помещений в аренду, помещений которые принадлежат им обоим на праве собственности. Что я хочу сказать, этот [Л.] закомплексованный человек, которого по всей видимости обижали в детстве. Унижает абсолютно всех и каждого, унижает жестоко, оскорбляет, сравнивает с животными, ругается матом, а их бухгалтер [В.] [Ш.] ржет как истеричка над всеми его якобы шуточками. Зрелище скажу я вам не очень, будто попала я в дурдом. Я отдала свой диплом о высшем образовании на замену в связи со сменой фамилии, о чем предупредила сразу же на последнем собеседовании. Этот сумасшедший поручил своей Веронике звонить в мой институт, так как я сказала что диплом на подписи, ректор в отпуске. Она позвонила туда, ректор уходит в отпуск, как я и говорила. Этот урод 30 раз мне сказал, что у меня нет диплома и я ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Заработная плата раз в месяц и то не выплачивается. Первый месяц вам заплатят, а далее будут лить в уши, что сейчас пока денег нет, но вы работайте. Не выплачивали и по три месяца. После увольнения выплатили не полностью. Есть некоторые сотрудники, которых непонятно как взяли на работу, ведут себя нагло и по-хамски. Станция вся разваливается, бюджета ни на что нет. Работают любители, а не профессионалы. Не увидела.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Творческий коллектив, наличие социального пакета.Недостатки Месяц назад (18 мая) я поступила на работу в данную организацию на должность Директора по персоналу. Конечно, предварительно читала о сложностях корпоративной культуры и кадровой политики данной организации. Они напугали меня не очень, так как ранее я работала в сложных организациях.Однако в процессе работы я столкнулась со сложностями личного общения с ДС: мои аргументы не выслушивались, высказывалось нежелание вникать в ситуации, меня просто просили прекратить говорить и выйти.Все это лишь сложности поиска контакта с руководителем, но я, обдумав ситуацию, приняла решение уходить. Тем более что предложения о работе все еще продолжали поступать. Одно из предложений я решила принять и сообщить о своем решении Савицкому.Вот тут и начались основные трудности.Уволиться по разным причинам решил весь отдел по персоналу, со...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0