Отзыв сотрудника о компании Радиоприбор Санкт-Петербург
15 февраля 2018 г.
Не стоит приходить даже на собеседование. Совершенно безграмотное руководство и кадровый персонал. Отправляют на беседу к «Специалисту по кадрам» — мастеру. Плохо понимают что такое специалист и вообще в подборе персонала не понимают вообще ничего. Предлагали три раза специалистов — не взяли — причина не нравится бестолковому мастеру.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Не стоит приходить даже на собеседование. Совершенно безграмотное руководство и кадровый персонал. Отправляют на беседу к «Специалисту по кадрам» — мастеру. Плохо понимают что такое специалист и вообще в подборе персонала не понимают вообще ничего. Предлагали три раза специалистов — не взяли — причина не нравится бестолковому мастеру.
Нет комментариев
0
0
Трата чужого времени. Проработала непродолжительное время в организации АО «Радиоприбор» отдел маркетинга. Собеседование проводила Г., начальница. Собеседование было очень коротким и больно приторным. Сразу в голове возникает мысль, что же здесь не так. Ну ладно, думаю, устроюсь. И однажды ни с того ни с сего вызывает и начинает ласковым языком унижать, или в рабочие, ты еще молодая. Хотя у меня образование, интеллигентность, воспитание. По работе вопросов не было. Вакансия несложная, бумажная работа, любой грамотный человек справится. Самолеты они не строят, только бумаги перекладывают. А еще на протяжении работы сталкивалась с двуличием некоторых сотрудников. Рядом с вами будет сидеть совковая двуличная старушка Н., которая по-началу будет вежливо разговаривать, спрашивать вопросы личного характера, ну ладно, из вежливости отвечу думаю. Затем с течением времени она начинает хамить, пер...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0