А теперь самое веселое! Супер нововведение в трудовую практику! Такого вы не увидите нигде! Только Промтех-Казань! Эксклюзив! Мега новинка! И так вы работали и трудились? Не имели замечаний и выговоров? Вы обычный штатный сотрудник, исполняющий свои (а может и не свои) обязанности? Но вдруг вас начало, что-то не устраивать (хотя как такое может быть, это же лучшая работа в вашей жизни), и вы решили поискать работу в другом месте? Да ладно, не может такого быть! Но все же разберем гипотетический случай. И вдруг, совершенно внезапно, вам подвернулась вакансия на КАЗ им. С.П. [Г.] всем вас устраивающая (ну конечно же она хуже чем в Промтехе, ибо промтех лучшая работа в вашей жизни), вы прошли собеседование, подали документы, выклянчили копию трудовой у лучшего работодателя на планете, и все кажется Вам хорошо? Так вот обломитесь науй! Теперь и только теперь! Что бы перейти на КАЗ вам потребуется…барабанная дробь хем вам по лбу…записка от его святейшества гениального и генерального директора Промтех-Казань, о том что, тадам, он Вас отпускает. Причем многих переход на КАЗ устраивает, так как расположены организации в одном месте, и даже Ваша дорога на работу не изменится, работа сходная, денег примерно столько-же. Но нет! Так теперь нельзя! Причем КАЗ понять можно, ссорится, с головным подрядчиком некоторых проектов не хочет ни кто, и недостатка в кадрах у КАЗ тоже нет, не взяли вас, быстро найдется другой подходящий кандидат. Но возможности оказаться в действительном рабстве у работодателя у вас не получится больше ни где! Только сейчас! Только Промтех!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права