Стулья старые и сломанные, как будто им лет 20, экономят на всем. Компьютеры тоже устаревшие, экран слепит — глаза устают, никому нет дела. Новое оборудование зачем покупать? Некоторые сотрудники ведут себя грубо. Рекрутер говорит, что не знает объём работы, а я делаю 700–1000 звонков в день. Руководство не реагирует на просьбы снизить нагрузку, хотя я не раз просила.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права