Отзыв сотрудника о компании Проект Я могу! Санкт-Петербург
02 августа 2019 г.
Достоинства нетНедостатки очень странное собеседование, на котором задавали кучу вопросов и путали меня ими же. вакансия "без опыта работы", но чувствовалось, что они хотят увидеть перед собой профессионала с 234824020 кейсами. не проводили до двери, а собеседование закончили на каком-то негативне.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
очень странное собеседование, на котором задавали кучу вопросов и путали меня ими же. вакансия «без опыта работы», но чувствовалось, что они хотят увидеть перед собой профессионала с 234 824 020 кейсами. не проводили до двери, а собеседование закончили на каком-то негативне.
Нет комментариев
0
0
Не тратьте время. Отношение к соискателям как к расходному материалу. Сначала вас заставят ждать всех участников банкета, потом вас будут собеседовать по одному по три минуты и не дадут задать вопросы. Ожидания от кандидата вообще не соответствуют тому, что пишут в вакансии. А потом с вами попрощаются. Что, пожалуй, к лучшему. Для соискателя достоинст нет
Нет комментариев
0
0
Достоинства -есть пункт охраны(типо не страшно работать:)Недостатки Плохое впечатление от собеседования и компании в целом. На мои вопросы по почте по поводу точного расположения не ответили, хотя писали, что если вопросы будут, их можно смело задавать как по почте так и по телефону.Офис находится во дворе университета, есть пропускной пункт, где нужно предъявить паспорт, далее встречает девушка и провожает на собеседование( девушка даже не предствилась, сухо "здравствуйте" и все). Далее говорят, что собеседование будет проходить в два этапа, первый -устное собеседование, второй-тестирование). Когда я подошла, помимо меня было еще 2 девушки, а потом еще одна подошла( в принципе стало сразу все понятно, но я решила дождаться, т к время было). Пришла "безымянная" девушка и позвала на собеседование. Собес. проводили два молодых человека( представились), я отдала распечатанное резюме( понят...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства Приятное впечатление от расположенных на этаже офисовНедостатки В людях в компании ПитерТвой, действительно, не заинтересованы. Возможно, эти трехминутные собеседования проводят для статистики или от скуки. Вот почему сложилось такое впечатление:А) Судя по общению с такими же соискателями, на собеседование приглашают всех - а там кто дойдет. Так, на позицию, требующую серьезного руководящего опыта, пригласили девочку без опыта, которая откликнулась, с ее слов, на авось (сразу поясню, что индивидуального подхода относительно ее ситуации на интервью не было - общие вопросы, как и всем...)Б) Приглашают на собеседования (на конкретное время и дату) только через автоматическое сообщение на рекрутинговом сайте, никого не прозванивали. В приглашении просят подтверждение, но ответное сообщение не просматривают и на вопросы ("... если будут") соответственно не отвечают.В) Чтобы уточни...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства нетНедостатки очень странное собеседование, на котором задавали кучу вопросов и путали меня ими же. вакансия "без опыта работы", но чувствовалось, что они хотят увидеть перед собой профессионала с 234824020 кейсами. не проводили до двери, а собеседование закончили на каком-то негативне.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Для соискателя достоинст нетНедостатки Не тратьте время. Отношение к соискателям как к расходому материалу. Сначала вас заставят ждать всех участников банкета, потом вас будут собеседовать по одному по три минуты и не дадут задать вопросы. Ожидания от кандидата вообще не соответствуют тому, что пишут в вакансми. А потом с вами попрощаются. Что, пожалуй, к лучшему.
Нет комментариев
0
0