Работа в Практика - Отзывы сотрудников

Притон алкашні. П'ють всі. До роботи, під час роботи і після. Лікеро-горілчаний завод відпочиває. Кожного ранку майстри збирають підлеглих, але в якому стані ті знаходяться, ніхто не бажає бачити. Що таке техніка безпеки, порушення трудової дисципліни, вони не чули. Керівництво взагалі не на своєму місці, існує для галочки. Робота життєво-небезпечна. Мова про підприємство, яке під час війни! працює на оборону! Держава вкладає чималі гроші, бо зарплатня — вище середньої і таке відношення до роботи. Про яку якість і продуктивність може йти мова? Якщо вам дорогі ваші сім'ї, здоров'я і безпека, обходьте цей притон стороною. Непогана зп.

Будущий соискатель, если тебя твоя судьба забросит в эту компанию, держись, добавить больше не чего. Если ты соискатель с длинным языком для облизывания, будет легче. А для нормальных пацанов сообщаю: на деньги кинут, на них можете не рассчитывать, [М.] знает, кому их отдать, но не Вам; второе, очень устаешь от тупости [М.], походу его специально нашли, это дарование данной компании; ещё побереги свое здоровье, ибо за три копейки заработка потратишь больше; и да, не совершай ошибки. И последнее, подобное притягивает подобное. Я думаю, что с выбором работы тебе помог. Но сама идея и суть компании классная штука.. Удобно географически

Заставляют работать в ядовитых условиях и дышать без защиты, вытяжка не справляется. На просьбы рабочих об улучшении условий [Д.] в.и. начальник сварочного цеха хамит, обзывает, относится к людям как к скотам! Плохо относится к участникам АТО и Убд, Более 50 процентов за год уволилось, не выдержав хамского отношения. Начальник слесарей [М.] обзывает своих подчинённых, лично слышал. Так что для тех, кто хочет почувствовать себя быдлом, а по-другому не советую. Постоянная текучка кадров о чем-то говорит .

При увольнении задолженность составляла два месяца 100000р. Предложили забрать по официальной 10 000р. Я отказался. Уволили по статье за прогулы. Ни денег и трудовую испортили. Располагаются в Парголово. Учредитель [К.] [И.] Викентьевичь лживый, жадный, трусливый.

В компании кидают работников на деньги. Могут уволить без предупреждения и объяснения причин. Могут испортить трудовую, уволив сотрудника по статье. Учредитель компании жадный, трусливый и лживый человек. Я работал в этой компании конструктором. При увольнении задолженность по зарплате составляла два месяца. Мне предложили рассчитаться по официальной зарплате. Это 12 000. Я отказался, после чего меня уволили по статье за прогулы. Избегайте этой клоаки!

ООО «Практика» находятся в Парголово. Выпускают лестницы. Кидают на зарплату. [К.] лживый, трусливый и жадный. Обещает золотые гора, как доходит до расчёта увольняет сотрудника. При этом использует других сотрудников. Мня собрались кинуть. Уволили по статье и кинули на 100000р. Выиграл суд. Николай.

вот адрес компании. Где Серёжа подле, нагло обманывает своих работников (кидает на деньги 58 700 рублей) Адрес: 620 141, Екатеринбург, ул. Ольховская 25/2-49 Teл: +7−912-22−68-336 Факс: +7 (343) 317−50-47 Директор: Золотухин Сергей Александрович Сайт: arenda-ek.ru Виды товаров/услуг: Аренда экскаватора гусеничного hyundai r320lc-7 1,5 куб.м. Грузоперевозки 40 тонн Аренда катка грунтового 14 тонн

В ООО «Практика» http://www.practi.ru/, практикуется белая и черная зарплата. При устройстве на работу, директор обещает в полном объеме выплачивать з/п, но на деле, когда, подходит срок выплаты, белую выплачивает, а черную по своему усмотрению. При увольнении, можно не ждать вообще, то что должен получить работник в конверте. Руководитель ООО «Практика» Гриценко Владимир Васильевич, может запросто нахамить, если его что-то не устраивает. Все менеджеры с отдела продаж, разбежались, стабильности нет, одни обещания. Хорошо подумайте, прежде чем принять предложение работы, а нужна ли Вам такая головная боль! Учитесь на ошибках других! Удачи всем!