В данном магазине основной недостаток- это недальновидный и молодой директор, назовём его -Борода- из-за внешности. Так вот этот самый Борода довёл гипермаркет до того что в торговом зале остался всего один продавец. Остальные убежали, либо их сократили. 1)Нет туалета 2)нет продаж- а значит и нет обещанной премии 3)воровство, а значит удержание 4)нет грузчиков- а значит товар должен сам разгружаться 5) нет контролеров 7)Сокращение нормы часов- следовательно и зп 8)На нормальных должностях работают только те кто любит вкус и запах задницы Бороды. Оренбург- не устаивайтесь туда- всё обман
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
09 октября 2015 г.
Достоинства Управляющий Малый И.Г. обещает (но не выполняет) оформление с первого дня+ белую зарплатуНедостатки Пригласили на должность оператора. Отработала 4 дня с 9-18 час., на следующий день утром до управляющего дошло, что я не подхожу. Официально не устроили и ни копейки не заплатили. Обед с 13-14 час, в это время обедают все сотрудники за одним столом, мест не хватает и если не успел остаешься голодным. Управляющий на планерке постоянно говорит, если увидит в столовой вне этого времени, лишает премии. Также работает его жена менеджером торгового зала, не будешь ей лизать одно место уволят. Коллектив постоянно меняется.
Нет комментариев
0
0
09 октября 2015 г.
Достоинства Зарплата во-времяНедостатки Вы являетесь сотрудником обособленного подразделения,о чём Вам естественно никто не говорит,да и и Вы с трудом расшифруете ОБ Краснодар ,без точки.Смысл в том, что не выплаченные Вам ночные,другие доплаты Вы будете требовать с центрального офиса в Новосибирске,куда дозвоновшись потратив пару сотен рублей ,Вы узнаете что сами подписывали такой трудовой договор,а оспаривать его Вы будете в Новосибирске по месту нахождения головного офиса,что не сможете сделать ил Краснодара юридически,Вас грамотно по закону ,просто кинут.g
Нет комментариев
0
0
14 марта 2016 г.
Достоинства своевременная зпНедостатки управляющий просто наглый хам, который не имеет никакого уважения к сотрудникам
Нет комментариев
0
0
05 апреля 2016 г.
Достоинства Зарплата вовремя.Недостатки В коллективе все затюканные , уставшие и злые. Друг на друга доносятся и подставляют. А служба контроля регулярно дают Вам почувствовать себя ничтожеством,когда будете писать очередную за день об'яснительную. Если любите унижения, то Вам сюда.
Нет комментариев
0
0
25 апреля 2016 г.
Достоинства Их нетНедостатки Заставляют выполнять работу за троих а платят на одного. В туалет выходить только с разрешения и по записки. Всегда за тобой смотрят, постоянно под наблюдением и камеры и служба контроля блюдят. Как что так сразу служебку пишут. Зп 12000-14000 на самом деле. На уступки в работе не идут, если ты в любимчиках то конечно, все привелегии... Доставки нету. За персонал не держутся, постоянно текучка идет. Дураков набирают которые согласны работать как негры от рассвета до заката за 12 000.Южное шоссе 5.Приходите работать.Г. Самара.
Нет комментариев
0
0
05 мая 2016 г.
Достоинства Дружный коллектив, зарплата всегда вовремя.Недостатки Уважаемое руководство, уважаемые сотрудники отдела кадров Посуда-Центр!!! Прошу Вас обратить внимание на не обоснованность увольнения в г. Ижевске начальника службы безопасности. В Вашей компании в головном офисе из г. Новосибирска приезжает сотрудник из службы безопасности Ельчина Н. и обвиняет службу контроля и руководителя подразделения Михаила Анатольевича в хищении товара из магазина. А теперь "СТОП"!!! Вы не считаете правильным предоставить соответствующие доказательства в рамках закона в правоохранительные органы???Если таковых доказательств у Вас нет, то почему Вы занимаетесь самодеятельностью и увольняете сотрудников не законно???!!! Я считаю, что за частую многие компании совершают не законные действия и вы будите находится в списке недобросовестных компаний.Посуда-Центр должна работать как и все остальные компан...