Я лично работал в Покрове стропальщиком в течение одного года. Я категорически не рекомендую это место работы, ребята. Это какая-то мутная компания. Один из владельцев, как говорят, живет в США, и зовут его Ермаков. Зимой и летом ваш оклад будет составлять 5.000 в неделю, и это официально. То есть, вы будете получать 20.000 рублей в месяц, что является минимальной зарплатой для налоговой в Саратове. Остальное - это сомнительные сделки от продаж компании. Я могу точно сказать, что я получал зимой от 7.000 до 9.000 рублей в неделю, включая оклад. Вам дадут официальный договор в соответствии с ТК РФ, но на самом деле вы будете работать летом с 8:30 до 18:00 и в субботу с 8:30 до 14:00. Многие индивидуальные предприниматели (ИП) и общества с ограниченной ответственностью (ООО) стремятся минимизировать свои расходы, включая зарплаты сотрудников. Это касается и ООО "Импульс", которое ранее было ИП "Сопруненко". Гендиректором компании является Кузнецов Дмитрий Олегович.
Зарплаты ключевых сотрудников компании впечатляют: оклады директоров, главных бухгалтеров и главных менеджеров составляют от 80 000 до 120 000 рублей в месяц круглый год. Однако, как и многие другие работники, сотрудники ООО "Импульс" сталкиваются с обманом при выплате заработной платы. В зимний период обещанная сумма на руки оказывается значительно ниже, чем ожидалось. Это подтверждает и опыт общения с директором по производству Сергеем и другими сотрудниками компании. Многодетная семья, так сказать. Тяжело будет работягам. Еще одно. Когда ваша контора в Саратове не наберет по продажам, сотрудникам на зарплату ее не дадут. Дают раз в неделю, по крайней мере стараются так делать. Просят у Пензенского офиса разрешения снять со счета деньги на зарплату, и получают отказ. Ответ такой: "Зарабатывайте себе маржу сами на зарплату". Вот она, откровенная забота о рабочих в целом. Директор принимает на должность Главного менеджера своих знакомых с окладом под 100. п. получает, который там в принципе вообще не нужен. А как работягам достойную зарплату платить, высокую, и оплачивать все переработки - это они не могут организовать. Вот такое руководство получается. Так же могут и отпускные вам не выплатить, как мне. Тут даже не ТК РФ дело, а в отношении руководства к людям, к работягам. Начальник производства вообще может на работе не появляться, или когда захочет тогда и приедет, сам себе хозяин. З. п. получает примерно 80. 000, и там то же в принципе не нужен, толка нет там от него. В 2025 году и с ноября 2024 года в ООО "Импульс", которое было приведено Старшим Менеджером, съедает работяг так же, как и Ген. Директор, который был приведён из ООО "Покров". Будучи на вас жаловаться везде, включая суд. Пусть вас проверят и, наконец, закроют. Как говорят, "Покров" уже штрафовали налоговики один раз в Пензе. А всего-то нужно было честно платить налоги и отдавать расчет при увольнении и отпускные. А вы жадные. Просто работа.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
15 апреля 2025 г.
Я лично работал в Покрове стропальщиком в течение одного года. Я категорически не рекомендую это место работы, ребята. Это какая-то мутная компания. Один из владельцев, как говорят, живет в США, и зовут его Ермаков. Зимой и летом ваш оклад будет составлять 5.000 в неделю, и это официально. То есть, вы будете получать 20.000 рублей в месяц, что является минимальной зарплатой для налоговой в Саратове. Остальное - это сомнительные сделки от продаж компании. Я могу точно сказать, что я получал зимой от 7.000 до 9.000 рублей в неделю, включая оклад. Вам дадут официальный договор в соответствии с ТК РФ, но на самом деле вы будете работать летом с 8:30 до 18:00 и в субботу с 8:30 до 14:00. Многие индивидуальные предприниматели (ИП) и общества с ограниченной ответственностью (ООО) стремятся минимизировать свои расходы, включая зарплаты сотрудников. Это касается и ООО "Импульс", которое ранее был...