Отзыв сотрудника о компании Первая отделочная фирма Москва
12 февраля 2019 г.
Достоинства Работа сметчика не такая уж и простая если учесть что платят зп оклад + премии , бывали месяца когда один два заказа удавалось только закрыть отсюда не высокая зп. Но почти всегда удавалось выполнять план он тут не завышен, коллектив тоже хороший хоть и виделись мы редко.Недостатки Нестабильная зп, строгое руководство.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Достоинства Мне довелось поработать в первой отделочной компании, могу сказать, что фирма не простая. но работать тут можно, тем кто ищет такое место, где ничего не нужно делать, то наверное нужно пройти мимо, работы в первой отделочной хватает, но первое время как только сотрудник пришел в компанию особо не нагружают, да и коллектив помогает. В целом по пятибалльной шкале на твердую четверку, самое главное, что платят относительно нормально и в срок.Недостатки Соц пакет слабенький, условия труда можно было бы сделать гораздо лучше.
Нет комментариев
0
0
Достоинства НикакихНедостатки Всем добрый день!Хочу поделился опытом знакомства с данной компанией. Пригласили на собеседование на вакансию Маркетолог. Договорились на 2 часа. Обещали встретить у кпп, по моему звонку. Приехал. Набирал Александре (отдел HR), но трубку никто не взял. Городской телефон отдела HR так же - без ответа.Связывался с коммерческим отделом, чтобы помогли дозвониться. Через пол часа от назначенного времени мне все таки позвонили из hr и объяснили это все тем, что телефон на столе, но звонка не было.Всем, кто, вдруг, будет приглашен в данную компанию на собеседование советую подумать дважды. Потерял время.Руководству компании советую обратить особое внимание на функционирование отдела кадров и компетентность сотрудников.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Покинул компанию еще до пандемии, поэтому не знаю, что там творится сейчас, но раньше работать там можно было, а главное заказы были и удавалось не плохо заработать, так как у фирмы хорошая репутация, заказы падали без какого либо напряга, руководство адекватное, штрафы были, но за дело. Ушел только в связи с переездом в Санкт-петербург.Недостатки Очевидных минусов нет, разве, что отсутствие нормального соц пакета и карьерного роста, руководящие должности в компании хорошо пригреты.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Два года работал в первой отделочной компании на должности менеджера по продажам. Стоит признать, что когда пришел в эту фирму у меня не было навыков оптовых продаж и работы с софтом типа 1с и тд, был опыт только прямых продаж, но правда тоже в строительстве, эта компания мне помогла освоить новые навыки, очень дружный коллектив и отличное руководство. за время моей работы из менеджеров никто не сменил должность, может в других отделах карьерный рост и есть, но в продажах наврдли, снабжение хорошее, все для работы есть, чай, кофе и плюшки за счет организации.Недостатки Нет карьерного роста из продаж, слабенький соц пакет, далеко добираться.
Нет комментариев
0
0
Достоинства Большой объем работ, да , для меня это плюс, потому, что всегда есть работа, платят достойно, коллектив в основном молодой, интересный и сплоченный, руководство местами строгое, но все в пределах нормы.Недостатки Нет карьерного движения и это очень расстраивает, многие сотрудники именно из за этого сменили компанию т.к. нет никакого продвижения по службе.
Нет комментариев
0
0
Достоинства А они разве есть?Недостатки Собеседование в 2 этапа.Первое собеседование проводила Ирина. Рассказала все функции вакансии, по зарплате сказала что оклад 40 тыс+% но в трудовом договоре вместо оклада будет прописано 25%.На следующий день назначили 2е собеседование уже с руководителем. Приехал в назначенное время, и просто тупо прождал 2 часа пока освободиться руководитель ради 1го минутного собеседования. Меня спросили как я отношусь к разъездной работе, я ответил нет. И мы попрощались. Неуважаемая Ирина, нельзя было об этом написать хотя бы в вакансии или хотя бы рассказать на первом этапе собеседования?Сложилось некое впечатление:1. махинации по зарплате2. неуважение к людям.
Нет комментариев
0
0