Отзыв сотрудника о компании Performance food Москва
18 ноября 2021 г.
Директор по персоналу [И.] [О.] набирает в себе в команду сотрудников. Первое, на что стоило обратить внимание, — на её абсолютную безграмотность. Уважаемая [О.], ваша схема проезда в офис полна ошибок, слово «налево» пишется вместе! :) Пожалуйста, выделяется запятыми. Схема проезда написана очень корявым языком, даже это она сделать не могла. Уже после полученного письма ехать в данную компанию отпало желание. Ну да ладно, подумала я. Далее — больше. Восседает мадам в своем собственном кабинете, где и проходит собеседование. Чувствует она себя, конечно, богиней на троне. Отсутствие малейших навыков коммуникации, постоянное перебивание собеседника, пытаясь показать, что она самая умная, все остальные — дураки. Очень неуважительное отношение, профессиональные качества на «нуле», судя по тому, что работает она всего 3, 5 месяцев в данной компании, нашли её то ли на рынке, то ли на овощебазе, где она явно искала продавцов и не более. Какой же она директор по персоналу, даже в подборе она путает отдел маркетинга и отдел интернет-маркетинга. Звонки у них записываются, вам бы записывать, как проводит [И.] [О.] собеседования. Работа, направленная на процесс, а не на результат: статистика исходящих звонков, чтобы оправдаться, почему они не могут найти сотрудников в фирму, ведь они вон сколько человек обзвонили. Ещё пытаются в Сбер попасть, с таким топ-менеджментом это вряд ли. Секретарь, которая встречает кандидатов, всем своим недовольным видом показывает, как её здесь всё достало. Один охранник здоровается при входе. Заработная плата серая, максимум 20 000 белой. Офис красивый.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Похожих отзывов нет