В организации работал (а) чуть меньше года. В магазине нет команды, заведующая магазином часто отказывается, неадекватная, может переходить на оскорбления и истерить, как будто сбежала из психушки. Как таких людей ставят в управление, останется загадкой. К зам. зав. вообще не подойти с вопросами, она начинает смотреть на тебя как на [censored] и говорить, что она не знает и не имеет отношения к продажам. Напомню, что это магазин, где продают. С графиком вечная проблема: на собеседовании обещали один график, по факту он другой и никак не 2/2, о котором говорилось изначально. При этом руководство магазина не имеет личной жизни и вечно на работе, и требуют от тебя того же самого. Могут изменить твой график, и им плевать на твои планы, а если ты пытаешься возразить, тебе говорят, что это не обсуждается. Я только после увольнения узнал (а), что это нарушение трудового законодательства. Планы ...