Давайте будем по порядку. 1. Когда Одесса попала в оранжевую зону, 2 дня нам сказали работать до 10 вечера, но тут же на 3 день, главная чётко дала понять прямым текстом: «будем нарушать закон», сказала работать всем до последнего клиента! 2. Вместо работы с дорожками и клиентами заставляют выполнять откровенно тупые и лишние дела, а именно следить за официантами и их столиками, чтобы они их рассчитали, уборка помещения вместо существующей, оплачиваемой уборщицы, придумывание, как заработать побольше, вместо начальства. Включение дискотеки, которая никому не нравится из посетителей. (Несколько раз просили отвернуть от них светомузыку и убавить звук) 3. Коллектив, который на данный момент состоит из 40 % нормальных людей и 60 % отбитых, обиженных на жизнь, высокомерных, некомпетентных людей. 4. У начальства стоит одна задача: выжать из людей максимально денег. На дорожки, на шары, на запчасти для боулинга, на посетителей, на детей, на их же работников — дела вообще нет. 5. Штрафуют за всё, что можно. Даже стажеров! 6. На рецепции человек выполняет одновременно 3 роли: кассир, администратор, инструктор и на половину механик. Естественно, за это никто ничего не доплачивает. 7. Экономят на всём: на зарплатах, на продуктах, на запчастях, на носках и да, о боже, даже на тряпках для протирания столов и шаров… 8. Нет ни вешалок для людей, ни подарков, ни акций для именинников, про нормальные программы и телефоны вообще промолчу. 9. Людей мало, не из-за расположения, а из-за пофигизма всех, особенно начальства. Хотят больше людей и денег, а делают так, что люди тупо не хотят тратить немалые деньги на убитые дороги и шары. Программы и машины, которые постоянно ломаются. 10. Заболеете — за ваш же счёт. Никаких льгот, помощи, денег на карантин и отпуск. Иногда же вообще говорят, что на отпуск или карантин тебя увольняют! И напоследок, ребят, если вы хотите заработать на жизнь в Папашоне, то идите в официанты. Админом от 12 до 15 часов работы каждый день, вы ничего не получите, кроме болезней и плохого настроения, ах да… Ещё криков менеджеров и нытья людей, которые к вам не имеют отношения, но везде суют свой крысиный нос. Больше 2 месяцев тут очень редко работают..
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
11 июня 2023 г.
Пропрацювала майже 7 місяців: на заробітну плату адміністратори та директора дурять. Прийшла інструктором, по факту була прибиральницею, гардеробницею, ким завгодно, але не інструктором. Адміністратори поводяться нахабно, можуть навіть матом кричати на співробітників. Ситуація серед співробітників — неадекватна, тому звільняються багато людей. Ті, хто не крадуть гроші, а працюють на совість, то вас ще й надурять на останні гроші, як дурили мене. А всі гроші йдуть у кишеню керівництву — жах. Годували на штат — спорченою їжею, або по тижню їли одне і те ж. Взагалі просто жаль, все розвалюється — нікому немає до цього діла, всі просто хочуть більше вкрасти грошей. Керівництво, зверніть увагу, що відбувається у вашому закладі в Києві, в ТРЦ Ретровілль. -
Нет комментариев
0
0
22 апреля 2021 г.
Обманывают на деньги, обещают одно, а по факту совсем другое. Заработную плату нужно выпрашивать. Стабильно находятся штрафы, отношение скотское. Не советую связываться и тратить время.
Нет комментариев
0
0
29 октября 2020 г.
Давайте будем по порядку. 1. Когда Одесса попала в оранжевую зону, 2 дня нам сказали работать до 10 вечера, но тут же на 3 день, главная чётко дала понять прямым текстом: «будем нарушать закон», сказала работать всем до последнего клиента! 2. Вместо работы с дорожками и клиентами заставляют выполнять откровенно тупые и лишние дела, а именно следить за официантами и их столиками, чтобы они их рассчитали, уборка помещения вместо существующей, оплачиваемой уборщицы, придумывание, как заработать побольше, вместо начальства. Включение дискотеки, которая никому не нравится из посетителей. (Несколько раз просили отвернуть от них светомузыку и убавить звук) 3. Коллектив, который на данный момент состоит из 40 % нормальных людей и 60 % отбитых, обиженных на жизнь, высокомерных, некомпетентных людей. 4. У начальства стоит одна задача: выжать из людей максимально денег. На дорожки, на шары, на запч...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
11 июня 2023 г.
Пропрацювала майже 7 місяців, на заробітну плату адміністратори та директори дурять. Прийшла інструктором, по факту була прибиральницею, гардеробницею, ким завгодно, але не інструктором. Адміністратори поводяться нахабно, можуть навіть матом кричати на співробітників. Ситуація серед співробітників неадекватна, тому звільняється багато людей. Ті, хто не краде гроші, а працює на совість, то вас ще й надурять на останні гроші, як дурили мене. А всі гроші йдуть у карман керівництву — жах. немає