Отзыв сотрудника о компании Ostrovok.ru Мытищи
05 декабря 2023 г.
Согласна с комментариями ниже. Работы дофига, руководители ощущают себя рабовладельцами и морально давят сотрудников. Декларируется, что можно задавать любые вопросы, все подскажут и помогут, по факту руководитель начинает злиться и посылает тебя копаться самому: «проект ваш — решайте проблему сами», «если не можете решить, вы не нужны». CRM действительно убогий. Многие поля существуют непонятно для чего, все равно не заполняются. Даже когда работала там, всегда знала, что на островке бронировать — риск потерять деньги и всегда отговаривала знакомых. Уж лучше напрямую в отеле. Очень много жалуются гости, они теряют деньги из-за островка, можно ждать решения вопроса месяцами. Менеджеры службы поддержки бывают совсем некомпетентные, в CRM в истории переписки — просто тупые отписки со стороны саппорта, даже без вникания в тему. В зарубежных бронях вообще хаос, островок перепродает брони от всяких hotelbeds и expedia, с которых хрен вернешь деньги. Также полный бардак в авиации. Поддержке платят 28-35к рублей, при этом топы, продакты и разрабы кайфуют в Лиссабоне и других эмигрантских локациях, получая бабки в евро по вкусному внутреннему курсу обмена рублевой зарплаты — 65 руб за долл/евро. Главный бухгалтер как будто под чем-то все время, пишет с ошибками, почти не смотрит почту, очень редко смотрит личные сообщения в мессенджерах, при этом своих сотрудников держит в ежовых рукавицах. СЕО на квартальных созвонах открыто говорит о том, что работать сверх нормы и стрессовать из-за этого — это необходимость и норма, если вы хотите расти. Можно работать полностью удаленно (зависит от отдела) и начинать не в 9 утра. У компании есть деньги на крутой софт для работы. Раньше был неплохой офис, сейчас тесная шляпа. Можно получать зп в валюте
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Катастрофа с процессами. Есть токсики в коллективе, которые напрямую влияют на оценку твоей работы. Мне было сложно получить адекватный фидбек на мою работу - только во время ревью мне сказали, что ЗП повышать мне рановато, что я и так получаю неплохо для рынка. Многие новости узнавались неофициально. Официальное оформление, хорошая белая ЗП, очень гибкий подход к работе, хорошее руководство. В целом, можно чему-то научиться. Неплохой коллектив.
Нет комментариев
0
0
Дают тестовое, потом игнорят сообщение неделями! Очевидно, вакансии никакой нет, либо быстро взяли своего человека, ну так имейте смелость написать чтоб соискатель не ждал! И это их «тимлид рекрутмента», что там обычные рекрутеры/эйчар представляют из себя, подумать страшно… учитесь уважать чужое время! И наберите к себе компетентных hr, а не этот тихий ужас что сейчас -
Нет комментариев
0
0
Полная удалёнка с графиком 2/2, хорошая известность компании на рынке и высокая зарплата, несмотря на большой объём задач. С хорошим знанием английского работать проще, хотя есть возможность его улучшать на курсах. В коллективе в основном отличные ребята, всегда готовые помочь. По поводу вакансии отзвонились очень быстро.
Нет комментариев
0
0
Полная удаленка с 2/2, хорошая известность компании на рынке, высокая (несмотря на довольно большой объем задач) зп. С хорошим знанием английского живется проще, хотя есть возможность его развивать на курсах. Люди в коллективе в основной своей массе отличные ребята, готовые прийти на помощь. По поводу вакансии отзвонились быстро.
Нет комментариев
0
0
Вакансия контент-менеджера.
В тестовом есть задание, которое без внутренних продуктов компании не сделать.
В вакансии большой список задач, необходимо хорошее знание языка. По описанию вакансии на собеседовании- пул заявок в каждую смену большой, интенсивная работа. График 2/2 - не очень понятно, зачем.
И при этом официальное оформление идёт на... МРОТ.
Нет комментариев
0
0