Добрый день. Хотелось бы написать о компании «Осьминог». Она же ООО «Бизнес Альянс». Работодатель очень не честный. Когда устраивался туда, наобещали с три короба: и хорошая зарплата, и трудоустройство, и график хороший. Как было на деле: 1. Зарплата копейки (в особенности за то, что требуют делать на работе). Выплатили как положено только в первый месяц. Далее началась ерунда. Обговаривали график 5/2 с 9:00 до 18:00, по факту график ближе к 7/0 с 9:00 до пока силы есть. Но платят как за 5/2, мотивируя тем, что не видят, как ты перерабатываешь. Очень странно. 2. Трудоустройство. Тут все проще. Вообще не ждите, что кто-то будет вас оформлять. Первый и последний раз об этом было услышано только на собеседовании. От всех вопросов далее увиливают. 3. Про график написал выше, но дополню. 7/0 не потому что прям требуют, а потому, что все те задачи, которые руководство сваливает на сотрудника крайне сложно успеть сделать в срок. Соответственно, за не выполнение, штраф (кстати таблицы штрафов, списка обязанностей и прочего в организации нет) в размере «как решит руководство». Устроившись туда продавцом не ждите, что вы будете только торговать и поддерживать магазин в порядке. Не. Вы будете собирать видео отзывы с клиентов, писать кучу отчетов (вплоть до того, сколько брендовых пакетов вы продали к определенному времени), проводить ежедневную инвентаризацию и выполнять кучу других непонятных задач от руководства под тип «иди раздавать листовки, переклей все ценники на магазине (хоте переклеил ты их вчера), обзвони монтажников для привлечения, сделай им же рассылку, купи кофе и чай для клиентов за свой счет и так далее». Устроившись туда менеджером оптовых продаж не ждите, что вы будете продавать оптом сантехнику. Не. Вы будете делать вообще ВСЕ. Вот в прямом смысле этого слова. заказать хознужды? Менеджер. Выйти на замену на магазин? Менеджер. Выдать людям з/п? Менеджер. Кто виноват за плохую работу продавцов? Менеджер (до сих пор не понял как они связанны?!). Закончился скотч? Менеджер сбегает. Ну и так до бесконечности. Вы будете делать все что угодно, только не заниматься оптовыми продажами. В конце месяца, в день з/п, вы посмотрите на те жалкие 18к, что вам кинут и спросите «А почему так мало?», а вам ответят «А ты ж свою работу не сделал. Ты ж ничего не продал. за что тебе платить?». Устроившись туда системным администраторов вы будете не только обслуживать 7 магазинов компании, но так же вести соцсети (маркетолог, не?), вести сайт (маркетолог, не?), администрировать и программировать 1С, делать листовки для сайта, соцсетей или просто для магазинов, заниматься установкой цен, писать кучу отчетов и прочее. В конце месяца, в день з/п, вы посмотрите на те жалкие 20-25к, что вам кинут и спросите «А почему так мало?», а вам ответят «А чет мы не видим в твоей работе продуктивности. Ты чет не работаешь вообще." У вас выходной? Вы должны отвечать руководству в любое время суток, неважно что вы делаете. Вы спите? Держи сообщение в WhatsApp в половине первого ночи или половине шестого утра. Потом еще спросят «Почему не ответил?». Система начисления з/п крайне мутная. С одной стороны вроде и прозрачно, с другой тут же легко снять с вас деньги за невыполнение «Задач от руководства» или невыполнение «Задач по маркетингу» (Да-да, задачи по маркетингу у продавцов). В общем, обещанной з/п вы не увидите. Задачи по маркетингу: надо продать определенное число акционного товара (не продал — денег не получил, а попробуй толкнуть 20 сифонов, которые никому не нужны), надо раздать листовки, надо собрать отзывы и прочее. Для руководства в норме повысить на вас голос. За глаза могут назвать вас дураком, дебилом, посмеяться над вашим заиканием и прочее. И все эти прелести при непонятном графике без оф. трудоустройства. Крайне не рекомендую устраиваться туда. Самая худшая работа в моей жизни. Спасибо, что дочитали. Спасите свои нервы, не работайте там.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
01 мая 2020 г.
С таким руководством нельзя работать. Штрафы из воздуха, зарплата указана не реальная, текучка постоянная, заставляют разносить листовки по ящикам с обязательным фото отчётом. 3 месяца никаких документов не подписывается, о своих обязанностях новых узнаешь каждый день. Отработай месяц, пойми, что не хочется в этой компании работать и уйди без оплаты отработанного месяца. И это лишь часть…
Нет комментариев
0
0
30 апреля 2020 г.
Добрый день. Хотелось бы написать о компании «Осьминог». Она же ООО «Бизнес Альянс». Работодатель очень не честный. Когда устраивался туда, наобещали с три короба: и хорошая зарплата, и трудоустройство, и график хороший. Как было на деле: 1. Зарплата копейки (в особенности за то, что требуют делать на работе). Выплатили как положено только в первый месяц. Далее началась ерунда. Обговаривали график 5/2 с 9:00 до 18:00, по факту график ближе к 7/0 с 9:00 до пока силы есть. Но платят как за 5/2, мотивируя тем, что не видят, как ты перерабатываешь. Очень странно. 2. Трудоустройство. Тут все проще. Вообще не ждите, что кто-то будет вас оформлять. Первый и последний раз об этом было услышано только на собеседовании. От всех вопросов далее увиливают. 3. Про график написал выше, но дополню. 7/0 не потому что прям требуют, а потому, что все те задачи, которые руководство сваливает на сотрудника к...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
17 июня 2024 г.
Проходила стажировку якобы оплачиваемую. Ушла, говорят, если бы осталась, заплатили бы. Об этом я узнала спустя 4 дня после ухода, до этого никто не говорил. Вторая причина: якобы я не до конца сдала экзамен, были вопросы. Плохое отношение.
Нет комментариев
0
0
06 декабря 2024 г.
С коллегой, а по совместительству наставником, мне не повезло. Конечно, хорошо, что большой поток людей, но на обучение времени не было. В первый день пришла, просто посидела, посмотрела, как все происходит, так как на меня времени не было, никаких задач не дали. 2-й день повторился почти таким же: сидела, во второй половине дня людей уже не было, коллега просто сидела в телефоне и ничего не рассказывала. Сравниваю просто с тем, что в других местах, либо сажают за компьютер и говорят, что делать, либо же какое-то приложение с обучением. Не буду вокруг да около, сказали какой-то сайт, начала на нем все изучать, но как только наставник это увидела, сказала: это вообще нам не нужно, вот на 2 листа, и читай. На 4-й день стажировки мне это сказали. Ну, что могу сказать, в принципе, работа не сложная, есть окладная часть, поток людей большой, так что план, по сути, выполнить можно. Для меня бы...