1. Штрафы. В каждом магазине камеры пишут не только видео, но и звук. Поэтому готовьтесь к тому, что за всякую ерунду будут лишать денег. У них есть даже прайс-лист со штрафами:) К примеру, была ситуация, когда продавца лишили на 20 рублей за то, что он не поздоровался с человеком, который вошёл на минуту в магазин и вышел. При том, что этот продавец был занят с покупателем. В месяц может накапать прилично. 2. Зарплата зависит от плана, план придумывает директор сети. Именно придумывает, а не основывается на каких-то показателях и данных рынка. Бывало, что он решал просто поднять план на десятки тысяч, и мы вместо 900 рублей зп получили 600−700. Видимо, ему очень понадобились деньги))) Каких-то адекватных мотивационных программ нет. Если перевыполняешь план, а такое было за три года работы буквально пару раз, особых доплат нет. Как пример, в один из месяцев мы выполнили план почти на 200% и нам доплатили по 250−300 рублей. При этом нагрузка была бешеная, постоянные погрузки, упаковки, консультации, уходили с работы частенько на 40 минут позже… 3. Если вы продавец, готовьтесь к работе грузчика, уборщика и укладчика-упаковщика. В этой компании продавец делает всё, при магазинах нет грузчиков и даже тележек для перемещения товара. Холодильники, стиральные машины и т.д. вы будете таскать, грузить, разгружать руками. 4. Я побывал в нескольких магазинах сети, в разных городах, и все они находятся в плачевном состоянии, требующие ремонта. Работать некомфортно. 5. Ужасная работа офиса, решить проблему или задать вопрос проблематично. Всем на всё [censored] Профи там не задерживаются. Отдел закупок — это просто трэш… Закупают неходовой товар, часто отсутствуют популярные модели холодильников. Часто из-за этого и не удаётся выполнять хоть какой-то план. 6. Практически полное отсутствие карьерного роста. Максимум сможете дорасти до завмага, а если устроились завмагом, я вам не завидую))) Подытожу так: если хотите окунуться в атмосферу 90-х, начала 2000-х, вам сюда. Очень похоже и отношение к работникам, и обстановка.. 1. Своевременно выплачивают зп 2. Оформляют официально. 3. Если попасть к хорошему наставнику можно научиться продавать и работать с людьми.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права