Отзыв сотрудника о компании Онлайнтрейд Ру Химки
26 декабря 2022 г.
Достоинства
Сменный график работы , белая зарплата без задержекНедостатки
1.Условия труда не из лучших , элементарно нет чайника и он запрещен .Кушать на коленках и по быстрому .2.Смена 10 часов , а ставим 9 часов из-за того что можем отходить в с/у .А теперь самое главное :3. При приеме на работу говорили о часовой ставке 171 р час до вычета ндфлПосле через 1-2 месяца можно сдать тест на повышение квалификации и тогда оклад будет около 211 р в 1 чЯ проработала 2 месяца и мне выслали тестГотовилась к тесту по обучающему порталу с устаревшей информацией , которая не обновляетсяДано 2 попытки , начала сдавать тест , а вопросы с других годов с другой информацией , а работаем уже по новой информацииКонечно же завалила( это и стало причиной увольнения )4. Руководитель филиала Тульской области Глухарев А. Приехал лично меня уволить , придя в пункт выдачи дал документы об увольнении , только после этого представился .До этого я его только по телефону только слышала . Сказал увольняем и все , сообщил за 3 дня .В компании так же есть администратор Карасев ВасилийУжасное отношение к персоналуЕсли получил повышение , думает может общаться как захочетВечно грубый тон , никогда не здороваетсяТолько когда говоришь ему , что может поздороваетесь ?Очень хотела бы так же придать огласке ситуацииКогда сменщица не могла выйтиЗвонили мне и говорили что НАДОИ чтобы мы должны изыскать возможность выйти на подмену в ущерб личным делатьЛибо будут штрафыВсе письма от руководства у меня есть , если руководство выше у меня их запросит с удовольствием скину .Хочу чтобы все знали какие «руководители» у них работаютПостараюсь так же сообщить в соответствующие органы , где им расскажут что у человека есть свои праваА они должны научиться решать такие ситуации , не зря же они зарплату получаютТрудовой кодекс там не указ .
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Руководство (Работал в блоке, где со мной был зятёк ген.директора этой конторки и который слишком много себе позволял, по типу слушать любимое радио на весь этаж что бесило и играл в картишки, говоря при этом что компьютер по работе использует)
Перерывы по 10мин... Пока дойдешь с одного блока до лестницы на 2 этаж и пройдешь осмотр от охраны, где нужно будет ждать очередь, у тебя на перерыв останется 3-4 минуты.
Кондиционеров нет, но в жару 30+ градусов вы работайте, подвернёшь рабочие штаны в шорты - штрафик, везде штрафы.
Если работаешь то 2 этаже и выше, будь готов что штабелеры приедут раз в год и заберут палет, которыми у тебя будет заставлен весь этаж.
Цена на еду дорогая.
Нет комментариев
0
0
Работаю на складе полгода, пока всё нравится. Платят вовремя, премии регулярно выдают. Руководство адекватное, начальник склада Кирилл Владимирович очень отзывчивый и справедливый человек. Первое время пока адаптировался очень помогал мне, отвечал и решал многие вопросы.
Нет комментариев
0
0
Руководству на тебя повик,ты сам по себе.Начальник склада Куликов,И Эдуард зам.нач.Вообще считают себя императорами вселенной! До сотрудников им наплевать,Не какой поддержки от них не жди.Премию которую выделенную для сотрудников,Куликов большую часть оставляет себе,и часть делит старшим смен.Сотрудникам нечего не достаётся.Мотевации совсем ноль.Про заработную часть! 45000т.р.остальная зделка.В месяц с трудом выходит 65000т.р минус 13% от оклада,и минус со зделки.55000т.р чистыми с трудом!Ещё 15% в личный кабинет,а на руки получишь 45-48000т.р.Чем больше у вас оклад,тем выше в дичный кабинет удерживается!Про охрану! Сам имперотор Дворовкин по кличке(Дворник)Вводит каждый месяц новые правила в складском помещении!На вертушки ты должен высыпать всё содержимое из карманов,и пакете.После должен снять обувь,и перевернув потрясти обувь.С золотыми цепочками,кольцами,часами,и телефоном нельзя на...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Отношение руководства пофигистическое. Бесконечные кнуты вместо пряников. Нет бы мотивировать и создавать комфортные условия труда, постоянно штрафуют и наказывают. Значительная часть зп начисляется бонусами на личный кабинет магазина онлайнтрейд типа (баллы плюс в ям). Приходится покупать некачественную продукцию компании. Если сотрудник захочет обменять сломанный товар, то ему это сделают в последнюю очередь. К рядовому сотруднику отношение плохое часто, как к последнему ничтожеству.
Нет комментариев
0
0