Работа в ОКЕЙ - Отзывы сотрудников

Достоинства Отсутствуют.Недостатки О’КЕЙ – динамично рассыпающаяся розничная сеть в России, одном из крупнейших в Европе продуктовых розничных рынков с высоким потенциалом дальнейшего падения. Сегодня магазины сети О’КЕЙ гнобят своих сотрудников в 29 крупнейших городах России. Да, как то так. зарплата уже не низкая - она нищенская. Обед сотрудника на 80 рублей - это песня... советую совету директоров компании так питаться... хватит на два вареных яйка, две вареных картохи и пакетик кофе... кушайте на здоровье. Планы как раз, чтоб премии не получали. Поощрения не предусмотрены, а мотивация есть только на плакатиках в коридорах. Индексации зарплат нет. Сокращения постоянные, может им китайцев уже нанимать... говорят у них тоже мало платят. Зато полеты-перелеты проверяющих постоянно... на это деньги есть. Дикая компания,18 век. Ни про онлайн-камеры не знает, ни про ТК РФ. Уже продали бы ее...

Достоинства белая з/пНедостатки Добрый день,всем.Хочу рассказать о "чудной" работе в компании окей!Проработала там четыре года,пришла работать когда еще был Патрик Лонге считаю , при его правлении компания была самой процветающей в том числе и для сотрудников.В августе года имела счастье перевестись в ГМ Алтуфьево принимала меня на работу на должность МТЗ директор Степанова Татьяна Александровна,человек высокого проффессионализма, которая подняла этот магазин, еще там работала замдир Окорокова Жанна, которая весной 2016 получила повышение и ушла директором в СМ,следом за ней забрали нашу Татьяну Александровну и на ее место на должность директора пришел Дубовицкий В.В...и тут понеслось...каждый день дворцовые перевороты, начал вербовать себе кучу стукачей, которые автоматом получали иммунитет на увольнение остальных кто не соглашался стучать и быть @ополизом ждало замечательное будущее, ...

Достоинства профессиональные HR менеджерыНедостатки Добрый день,всем! Вынуждена сообщить важную заметку основанную на личном примере по поводу работы в компании "Окей".В первый день обращения в компанию осталась довольна, после переговоров с HR-менеджером сложилось довольно стойкое позитивное отношение к компании.Но после второго собеседования с операционным директором Морозовой О . несколько пошатнуло мое позитивное впечатление о компании, да что там пошатнуло, полностью уничтожило весь позитив сменив на желание просто больше не встречаться с этим человеком, а не то что работать под ее руководством. Не смотря на мой опыт работы в торговле 20 лет и10 лет на руководящей должности, такого снобизма я не встречала довольно давно.Мало того ,что она опоздала на собеседование на 1ч30мин , момет ожидания администрацией магазина, в котором проходило собеседование, мне было предложено провести ...

Достоинства НетНедостатки В гипермаркете Окей,город Ногинск,Московской обл.,начальник отдела О. Издевается над сотрудниками.с.Ставит рабочие часы 5/2 по 11 часов. Сотрудников увозят на скорой с высоким давлением из-за таких переработок. Самое главное,что в ГО отправляют график нормальный,а за переработанные часы никто не доплачивает!!!!!

Достоинства практически отсутствуютНедостатки Добрый день! Просто ужас происходит в ГМ Савушкина в отделе Производство.Недавно ставшая начальником Макарова Ю. доводит людей до больницы , в прямом смысле. Повар , отработав 4 дня по 12 часов подряд упала с инфарктом на рабочем месте, хотя до этого, она подходила к руководителю и просила, поменять ей график, т.к. физически очень тяжело..Но на это Макарова говорит всем один ответ :Тяжело работать- УВОЛЬНЯЙТЕСЬ!!!И это происходит постоянно,ставит людям по 14-15 часов несколько дней подряд, меняет графики по нескольку раз в день, потом объявляет- У ВАС ГИБКИЙ ГРАФИК, как хочу так и ставлю!! Людей прямым текстом предупреждают- уйдете на больничный- будите уволены. А отдел кадров все это подтверждает и поддерживает! Но даже если и отработаешь этот убийственный график, то зарплату получишь без переработок, голый оклад.Когда люди ув...

Достоинства НетНедостатки Открылся в декабре окей на ул.Академика Павлова в СПб,всё вроде ничего,а затем началось.......При приёме сказали,2/2 и 2 продавца,в итоге 5/1,3/1,6/2 по 14-15 часов подряд и 1 продавец. За переработку не платят.Все "повально" стали увольняться,вплоть до руководителей отделов,идёшь на работу и не знаешь,что тебя ждёт завтра,планируешь выходные,согласно графику,который дают на бумажке на месяц.....а нет,ты по графику выходной,а они тебе ....работаешь.Раньше график работы давали на месяц,потом на пол месяца и если бы он соответствовал....,а тебе не сказали,что ты завтра работаешь(((( Новые руководители отделов...УЖАССССС,хамы и хамки.... Ужасно не удобные подсобные помещения.Кто продумывал всё это?????

Достоинства Их нетНедостатки На складе грязища.Руководство вообще,из ряда вон.Менеджеров ставят вообще,не квалифицированных абсолютно.Есть там такой,Носиков Владимир,это настоящий идиот,которому,для начала,нужно пройти азы детского сада,он даже элементарно здороваться не умеет,считает себя важной "птицей",не говоря уже о навыках работы.Всех застращал увольнением,да его самого,в шею надо гнать.

Достоинства нетНедостатки Отношение конечно не изменилось,но подарок ребенку выдали...Спасибо..

Достоинства я не увиделаНедостатки Если уважаете себя, ни в коем случае не идите работать в этот гипермаркет!!!! При устройстве на работу в отделе кадров и сам руководитель кассового отдела озвучили график: один месяц вы работаете 4 через 3, следующий 3 через 2, смены есть по 8, 9, 10, 11 часов! После подписания трудового договора, все изменилось! Руководитель отреклась от своих слов насчет графика и сказала, что я хитрю, т.к. таких шоколадных графиков у них вообще нет и не было! Но, простите, при выборе работы, я первым делом смотрела на график, и то, что они обещали меня устраивало! На деле график оказался 3 через 1 и смены по 11 часов. Хотя у некоторых кассиров всю неделю смены были по 8, а то и 6 часов. Но видимо это "любимчики" администраторов, которые и составляют график! Отношение администраторов к кассирам тоже оставляет желать лучшего!!! Ставят себя на несколько ступеней выше! Н...

Достоинства Белая зарплата.Недостатки Работаю чуть больше полугода ,единственное держит это белая зарплата.На работу как на каторгу ,Ужасный руководитель операционно кассового отдела и администраторы.Работать не возможно ,как под стражей ....Прошу принять меры.

Достоинства з/п белая и своевременная по словам старожилов компании ! Мед. обслуживание бесплатное, соц. пакет по "ТКРФ", вроде бы уже не плохо, но ...!!!Недостатки Доброго времени суток читающим! Вынужден сообщить важную заметку основанную на личном примере по поводу работы в компании "Окей".В первый день обращения в компанию остался довольным после переговоров с HR-менеджером и непосредственным руководителем-начальником логистики, ибо товароведы находятся в подчинении у логиста - и это по-моему мнению - анархия ))) такое ощущение, что если бы во главе департамента транспорта стоял министр здравоохранения то наши дороги были бы в нормальном состоянии, очень смешно и не правдиво звучит ))). Во второй день обращения в компанию работодателя на период не оплачиваемой стажировки было обговорено между мной и начальником логистики, что оформление не заставит себя долго ждать (1 день), т.к. и ...

Достоинства нетНедостатки В плане отношения к сотрудникам стала отвратительная компания,с каждым годом все больше и больше унижают достоинства сотрудников..Отработав в компании год,сейчас уже второй год нахожусь в декретном отпуске и с тех пор как ушла в магазине гм Иваново Лежневская не понятно какой беспредел твориться...Сначала были проблемы с выплатой декретных,причем звонишь в магазин и на все вопросы они отвечают: звоните в спб и узнавайте,мы ничем помочь не можем..У меня кроме дочки официально под опекой находятся двое детей и дальше очень интересные свистопляски с новогодними подарками..Два года подряд про подарки на моих опекунов говорили сначала не положено,а потом "если останутся",а в этом году просто перешли все границы,на вопрос что на счет подарков мне ответили:по приказу директора Масловой Татьяны Владимировной дикретникам в этом году подарков не положено..Я позвонила на н...

Достоинства Зп вовремяНедостатки Скотское именно скотское отношение по отношению к сотрудникам в гм Головинское! Как человек в графике 3/2 или 4/1 может работать все полные смены?! Либо смены по 15 часов сидя на кассе с 2 обедами по пол часа?! На кассах холод невозможный!покупателей "сдувает"!недостаток персонала явный! И эта проблема не решаемая видимо! Уважаемое руководство все претензии от покупателей слушаем мы-персонал! И такое говно которое льётся на нас из-за вас это свинство!!! Руководство гм Головинское имейте уважение и человечность к своим сотрудникам!!видимо трудовой инспекции вам не хватает! Не возможно делать 1000 дел одновременно!! Постоянно новые никчёмные перемены!!!

Достоинства Не не какихНедостатки Переработки не оплачивают, в частности ГМ Академический, Спб. Не платят переработки вообще, сокращают сотрудников доводяф их до самостоятельного увольнения.

Достоинства Белая зп и достаточно высокая, премии, соц.пакет, включающий стоматологию и ДМС , комфортабельный офис в пешей доступности от метро.Недостатки Я искала работу, будучи трудоустроенной, хотела перейти в другую компанию. На собеседовании в Окей меня предупредили, что сотрудник всегда должен быть готов задерживаться после работы, выходить работать в свои выходные + работать из дома удаленно (хотя вакансия такого изначально не предполагала, особенно удаленный доступ), предупредили, что просить об этом никто не будет - всегда нужно самому проявлять инициативу, переработки не оплачивались, потом их бы компенсировали отгулом в удобное для компании время. После собеседования мне сказали "мы вам перезвоним". Всё хорошенько обдумав, я сделала вывод, что в любом случае не могу себе позволить такие переработки. Мне позвонили и предложили выйти на работу, но я вежливо отказалась, предвари...