Отзыв сотрудника о компании ОКЕЙ Москва
10 февраля 2020 г.
Достоинства НетНедостатки Очень мгого
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Стабильно мизерная з.п. Обязанностей зато как у десятерых. Постоянно проверяющие ездят, мешают работать, а директора перед ними стелятся, выслуживаются, лишь бы хапнуть свой лакомый кусок. Бегают за зиму, подталкивают, кивают, в рот заглядывают. Потом начинается ужас — беги туда, делай то, какой тебе обед и перекур, должен задолбаться. За малейшую провинность ор, лишение премии, унижения. Зато на показуху, на камеру стоят и улыбаются, говорят на собраниях, как нас любят, какая компания хорошая. Вместо этого устроили бы нормальный корпоратив с подарками, премиями, а не сами кривлялись как клоуны и заставляли работников. Позор, ни подарков, а какие-то самостоятельно напечатанные открытки, грамоты, если дают конфету, то под роспись. Зато на разъезды начальства есть средства и их гостиницы. Стабильная зп
Нет комментариев
0
0
Хотите почувствовать себя настоящим рабом (рабыней)? Окей. В данной компании вы будете вкалывать по 12 часов в сутки за троих, а за медлительность и ошибки в сборе заказов вас будут пороть кожаной плёткой и сажать в железную клетку с тараканами и мышами. Вы хотите купить себе квартиру на Крестовском острове? Забудьте об этом. Работая в О’Кее, вы купите себе только собачью будку. В пешей доступности от дома.
Нет комментариев
0
0
На приемке товаров не работают кондиционеры и обогреватели, разговоры о починке никому не интересны, но у меня вопрос к самому директору: как работать при жаре и холоде? И когда их хотя бы починят. Это приемка товаров Окей Кольцовская 35. И также по поводу робы для рабочих не все есть размеры, и в жару в ваших футболках жарко. Как работать? И почему нам не поставят водонагревающий и охлаждающий кулер для воды? А также меня интересует вот что: вы действительно хотите, чтобы приемка товаров работала на отлично, или вам пофиг на тех, кто здесь работает? И почему вы не сделаете премию за поимку вора, ведь это достойно награды хотя бы, например: за 10 человек, которых поймали на воровстве, давали поймавшим по 500р премии. Вы действительно дорожите тем, кто здесь работает, или вам всё равно, кто и как будет выполнять свою работу?! Не задерживают зарплату.
Нет комментариев
0
0
Все, начиная от руководителя отдела и заканчивая условиями труда. График ставят от балды, не согласовывают, а ставят перед фактом, приходишь устраиваться на одних условиях, а потом пашешь как лошадь, гробя здоровье за копейки. Никакой индексации зарплаты за два года не было. Начальство разговаривает с позиции: все тут козлы и бездари. Персонала катастрофически не хватает, ты и кузнец, и жнец, и на дуде игрец. Не дай Бог заболеть, все покроют матом с головы до ног. В общем, если хотите почувствовать на себе рабовладельческий строй, то вам в Окей. Работа рядом с домом.
Нет комментариев
0
0
Перед трудоустройством читала очень много негативных отзывов, не поверила, к сожалению, зря. Компания ОКЕЙ позиционирует себя как «белая» компания, при этом: существенные изменения трудового договора, как разъездной характер работы, изменение мотивации или заработной платы подписывают задним числом; трудовой договор заключается на 3 месяца, но это не значит, что его автоматически продлят (могут и не продлить), а могут и предложить другие условия по заработной плате (естественно, в меньшую сторону); новые сотрудники принимаются на повышенный уровень заработной платы с целью закрыть показатель укомплектованности, в то время как старым сотрудникам не повышают заработную плату годами; ненормированный рабочий день (конечно, это нигде не прописано и за это нет никаких бонусов), как пример: контроль выхода аутсорсинга с 07.00 до 22.00, в том числе в выходные. Также, независимо от дня недели и з...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0