" " 1. не адекватное и тяжелое руководство. Честно много,где работала,но такого не встречала.... Собственники кампании д. [М.] + л. [А.] . Являются не просто учредителями,а так же руководителями в операционке. Все согласования и каждое твое движение на работечерез них. Отношение к сотрудникам просто поражает: За людей здесь менеджеров не считают от слова совсем. Ты в рабстве. не имеешь право на свое мнение,не дай Бог подвергнуть хоть малейшему сомнению слова руководства. ( не тем тоном сказала,нет тем ответила,не достаточно корректна и воспитана и так далее ) Всё таким перебором,что это уже переходит в не здоровую ситуацию! Сделан вывод был мной и моими коллегами,что у руководства крайне больное самолюбие. Взрослые люди,собственники бизнеса самоутверждаются за счет унижения других и уповая собственной значимостью. Так как коллектив при мне был дружный,то конечно же мы все делились впечатлениями и все единогласно оценили по вышесказанному руководство и его отношение. При таком отношении работать не просто. Выходных может и не бытьтак как ты можешь провести их на телефоне по рабочим вопросам. Руководство в выходные звонит,когда захочет и пишет тоже в любое время. Твое личное время никого не интересует и то,что ты можешь задержаться тоже. Постоянные манипуляции со стороны [М.] [Р.] будьте аккуратныне верьте. Про [М.] [Р.]Даёт поручение/ согласовываетпотом забывает,недовольна и резко все с ног на голову уже по другому.Человек настроенияесли не в духе.....Очень много забирает рабочего времени на телефонные переговоры. Учит до абсурда. Не ценит свое время и сотрудника.непримерима. Не прощает ошибокони не должны быть допущены вообще,ошибки не допустимы! Штрафует.говорит что всех сотрудников увольняла она,легко прощается с людьми. но все почти уходили сами! При этом бравирует,что хочет создать крутую команду продажников... 2. По всем вышесказанным причинам в кампании постоянная текучка по 10 15 менеджеров за год! 3. Продукт,хоть и качественный,но дорогойконкуренция высока. Не так просто продать. (500800 т.р. в мес. в самом лучшем случае) 4. Маленький % от продаж. При все при этом Все работы по нанесению штукатурки,отгрузкуполностью весь контроль естественно на менеджере (а проблем может быть много). Полное ведение продажи до момента отгрузки/ окончания работ. 5. Свой % Вы получаете в конце следующего месяца за предыдущий! Хотите сработатьсяпрогибайтесь полностью под них,приспосабливайтесь и не обращайте внимания. Торопиться с оформлением не реккоммендовала бы,не известно сколько проработаете. Желаю успехов в выборе работодателя!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
23 октября 2021 г.
" " 1. не адекватное и тяжелое руководство. Честно много,где работала,но такого не встречала.... Собственники кампании д. [М.] + л. [А.] . Являются не просто учредителями,а так же руководителями в операционке. Все согласования и каждое твое движение на работечерез них. Отношение к сотрудникам просто поражает: За людей здесь менеджеров не считают от слова совсем. Ты в рабстве. не имеешь право на свое мнение,не дай Бог подвергнуть хоть малейшему сомнению слова руководства. ( не тем тоном сказала,нет тем ответила,не достаточно корректна и воспитана и так далее ) Всё таким перебором,что это уже переходит в не здоровую ситуацию! Сделан вывод был мной и моими коллегами,что у руководства крайне больное самолюбие. Взрослые люди,собственники бизнеса самоутверждаются за счет унижения других и уповая собственной значимостью. Так как коллектив при мне был дружный,то конечно же мы все делились впечат...