Отзыв сотрудника о компании НИКС NIX Москва
16 апреля 2018 г.
Пришел в НИКС (компьютерный супермаркет) наниматься продавцом, а мне на собеседовании задачу дают: папа, мама, сын и дочка, на всю семью один фонарик, а переходить по мостику можно только по двое. Сколько раз им надо перейти, чтобы меня взяли на работу. Чума!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Работаю в сфере ИТ 11 лет, последнее место работы — руководитель отдела. Начинал со сборки и ремонта ПК и проработал на этой должности около 3 лет. Сейчас в связи с переездом ищу работу по квалификации. Нашёл на job.ru вакансию «Сборщик ПК» от компании НИКС, ЗП от 45 000 руб. Не густо, раньше получал около 70, но для начала неплохо. Отправил отклик, пришло приглашение на собеседование. Позвонил, спросили сколько компьютеров я собрал, ответил что это сложно сосчитать. За столько лет я их собрал очень много! Далее девушка как робот повторяла свой вопрос слово в слово, пока не прикинул. Сказал около 2000 (на самом деле гораздо больше, если учитывать все сборки-разборки при ремонте и т.д.), тот же вопрос был про сервера, ответил. Сказали что при таких цифрах моя ЗП будет составлять 44 000. 1 000 срезали сразу. Ну хрен с ним, ладно, проглотил. Далее приехал к ним, заполнил анкету на входе (оф...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
В никсе сотрудников, работающих на должности грузчиков, называют гоблинами. Тогда Рубаева, наверное следует называть начальником гоблинов. Зар. плата черная (даже не серая), трудоустройство без трудовой. Рубаева обижали, когда он учился на физтех-е, и у него на этой почве, видимо, съехала крыша. Сейчас он в каждом видит врага, он и начальники его отделов общаются с сотрудниками исключительно на матах (Белоусов, Часовских, Ратчин и прочая шелупонь). В Никсе сотни правил внутреннего регламента. Например, программист обязан раз в 2 часа уходить на перерыв на 10 минут, отмечаясь карточкой. Если по истечении 10 минут он в течение минуты не отметится карточкой на работу, то его оштрафуют, то есть из зар. платы вычтут 1/10-ую стоимости работы за 1 день. Интересно было наблюдать как 20 программистов стоят перед табло и быстро-быстро по очереди прикладывают карточки, чтобы успеть сделать это за 6...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0