Отзыв сотрудника о компании Наутилус Анапа
21 марта 2017 г.
Большая з/п? C чего вы взяли, как везде? Стажировка не оплачивается, штрафы, воровство еще забыли добавить, я напомню и не только, это бич всех курортных городов. Большую з/п надо уметь зарабатывать, а идущие в общепит сотрудники на курортах, это люди в основном сомнительной репутации, и, к сожалению, те, кто даже не может предоставить номера телефонов работодателей с предыдущих мест работы, не способные даже выучить меню и ассортимент вин в баре. Вот потом и пишете всякую ерунду на работодателей. При этом анонимно, как крысы, не так, посмотрите статистику Не думаю, что вы боитесь расправы. это смешно, просто вы черноротые и гнилые изнутри (простите за истину), а снаружи возможно даже милые и симпатичные. Не переживайте это не вы виноваты, это мир неудачников вас сделал таким. Сожалею, Вам нельзя в Наутилус, там только достойные могут работать и процветать, как сам Наутилус. Правильно, с таким пониманием прочитанного ранее, не стоит испытывать судьбу и терять время, а мы найдем авторитетных сотрудников и сами для всеми любимого Наутилуса Благодарю, Менеджер по персоналу (результаты статистик), Анапа-Москва
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
В своей работе мне не хватает обучений, и если честно, хотелось бы, чтобы мое рабочее место располагалось в месте, освещенном дневным светом)). Меня зовут [Е.] я работаю в фитнес клубе Наутилус с марта 2022 года) Сначала я была администратором рецепции, и с февраля месяца по текущий момент я работаю менеджером отдела сервиса) В своей работе мне нравится почти все) Я очень люблю работу с людьми, хоть иногда и бывают трудности, но благодаря моим любимым коллегам мне удается с этим легко справляться) В своей работе мне нравится быть полезной для наших клиентов, помогать им, и развивать качество оказанных услуг в нашей компании Что не мало важно, компания в которой я работаю, всегда стремится к лучшему Это ярко выражается, в модернизации клуба А, именно, наши клиенты которые имеют абонементы в сухую зону, посещают клуб проходя систему Face ID, которая ведет их в раздевалку, где сделан свежий...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0