Отзыв сотрудника о компании napoleon it Челябинск
26 октября 2021 г.
С каждой новой точкой развития рост постепенно замедляется, чувствуется нехватка сильного платформенного комьюнити, наставников и точек роста. Отличная компания и коллектив. В компании получил возможность получить быстрый старт в разработке. Каждый человек, с которым я работал, всегда был готов ответить на любой вопрос и помочь разобраться с трудностями. Но коллектив в Наполеоне это не только про работу — компания создаёт очень дружелюбную и приятную атмосферу, почву для общения и хороших отношений.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Работал дизайнером. Очень тяжелый женский коллектив из арт директора и лид дизайнера которые все время пытаются доминировать. Маленькая зарплата. Так как из двух выше перечисленных дизайнеров работает только один, нагрузка большая. В основном это мобильная разработка. Все новые проекты уходят лид дизайнеру, вам перепадают дизайн макеты на поддержку.
Нет комментариев
0
0
За год работы могу сказать, что главный плюс компании — люди. С ними и в огонь, и в воду. Если трудно или ещё какие-то проблемы, то помогут советом или делом. Ну и второй плюс — адекватные руководители. Нет дурацких звонков в нерабочее время по мелким или нерабочим вопросам. Ценят личное время сотрудников. Для меня это важно. .
Нет комментариев
0
0
Чёрная или серая ЗП ниже рынка Нет понятных процессов Нет документации Разработка по принципу закостылить и пустить пыль в глаза Самовлюблённые руководители с неустойчивой психикой Директора не могут согласовать свои действия друг с другом Нет содействия руководства в решении проблем отдела, все команды сами по себе Некомпетентная HR, не выполняющая свои прямые обязанности Директора создают много инфошума, несоответствующего действительности Кумовство
Нет комментариев
0
0
Работодатель работает в черную, зп выдают не просто в конвертах, а в руки без расчета, выдача зп 10 числа каждого месяца, если это праздник или выходной, жди выхода с праздников, живая очередь на получение, не всегда получишь в день выдачи, всегда остаешься должен «сдачу», потому что у бухгалтера без размена) Увольнения стабильно не реже чем раз в неделю, на сотрудников плевать, обратную связь не берут, потому что [П.] злится на увольняющихся». HR максимально некомпетентна, не знает, что спросить, к чему ведут ответы, поговорил как с киоскершей на остановке. Никакой адаптации, обучения толкового или чего-то в этом роде. Не компания, а золотой мыльный пузырь, основанный лишь на личных сбережениях и торговле трудовой силой. Решения максимально спонтанны и эмоциональны, никакого конструктива. Если вы не причастны к золотой челябинской молодежи (как бы смешно не звучало, но это есть) или же ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Черная зп выдается бухгалтером даже без расчета Абсолютно стихийное руководство, решение принимается только эмоционально Напряженная обстановка в коллективе — всем плевать друг на друга, все друг друга презирают и ненавидят, при этом улыбаясь в лицо Проекты схлопываются на раз, срок жизни проекта до полутора лет в лучшем случае, а чаще до года. При увольнении с тобой даже не поговорят, на тебя плевать всем. Максимально непрофессиональное руководство на каждом уровне, компания работает только на амбициях и деньгах руководства, в клиентуре в основном друзья родни и друзья друзей.
Нет комментариев
0
0
Впервые вижу, чтобы отзывы настолько соответствовали действительности… Как оказалось, все не на «100% так», а даже на 200%. После успешно выполненного тестового задания (если вы и правда имеете опыт в этой сфере и соответствуете заявленным критериям) и пары собеседований вам могут сделать предложение о работе дизайнера (все стандартно). И да, зарплата ниже среднерыночной. Лид-дизайнер крайне неадекватная. В течение дня ее настроение переходит из крайности в крайность (либо ты [censored] либо «ну ты че, я же прикалываюсь»). Забывает свои комментарии. Противоречит сама себе. «Пытается доминировать» — это прямо в точку! Если настроение плохое, может прямо с порога нагрубить. Очень сложно работать в команде с таким крайне несдержанно эмоциональным человеком, очень мешает нормальному рабочему процессу. Организация работы никакая. Сами себе вставляют палки в колеса. Никто не расскажет, за что ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0