Начну с того, что если вы хотите [censored] все свои нервы и заработать тревожность, то добро пожаловать! Во-первых, низкая зп в регионах и «плохо» проходимых точках. Вам обещают среднюю-ниже средней зп, но вы получите максимум 50К, это потолок, если будете зарабатывать чистыми! Основной ваш заработок будет складываться из продаж услуг и аксессуаров, которые стоят как почка, а также страховки, которые увеличивают чек намного, что пугает людей, и они отказываются от покупки. Во-вторых, коллеги. Мне не повезло попасть в магазин, где работают люди, которым абсолютно все равно на вас, на магазин, на показатели, на покупателей, на руководство, да на всём им все равно! Их работа будет лежать на ваших плечах, особенно когда вы стажер. В-третьих, сами покупатели приходят в магазин и смотрят на вас как на низших людей. В работе надо прям надорваться, чтобы продать что-то человеку дороже 1К :) В-четвертых, за время моей работы я так и не разобралась, из чего складывается премия вообще. Вроде объясняют, но самостоятельно все посчитать вы просто не сможете, с каждого товара разный процент, и считается он тоже по-разному! В-пятых, в магазине, в котором я работала, просто убрали охрану, и в последующий месяц у нас украли несколько дорогих товаров, это уже +нервяк. После увольнения вас просто обесценят, вашу работу тем более. Что-то исправить или изменить в складе коллег у меня не получилось, поэтому я пожалела себя и свои нервы и вам того же советую, просто не пытайте себя и ищите более достойную компанию, которая не только заберет годы вашей жизни, но и даст вам достаточно денег для восстановления себя после работы. Около дома.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
17 марта 2026 г.
Откликнулась на вакансию, где чётко обещали что обучение продлится 5 рабочих дней, после недели ожидания и добавления в группу оказалось, что оно 10 дней! Ну это ещё цветочки. После входа в группу, никакого сообщения не было прикрепленно, т.е тренер настолько некомпетентен, что не в состоянии был прекрепить информацию об обучении, из-за чего в самой группе был полный хаос, кто-то по кусочкам собирал информацию тренера и прикреплял его, чтобы оно не затерялось в других сообщениях. Под вечер конечно исправили положение дел, но с такой несобранностью, как у Вас начинать работать? Какова вероятность, что после не пройденного итогового экзамена, у вас вдруг что-то там не поменяется? Никакого? Как я и думала) Не успела найти.
Нет комментариев
0
0
04 марта 2026 г.
Зарплата 30-40₽, руководство заставляет обманывать клиентов, невыносимо терпеть График работы
Нет комментариев
0
0
27 декабря 2019 г.
Что можно улучшить? Было бы неплохо, если бы кто-то смог эту сеть разорить и закрыть из-за конкуренции, МВидео заслуживает такой участи. Сама работа одна большая суета и постоянные дёргания покупателей помочь каждому, с одной стороны покупателей понять можно, но с другой стороны это постоянный стресс и взрыв мозга (работа не для каждого)! Соглашусь с комментариями выше, директор, менеджер, а также зам. директора будут постоянно пилить как в живую, так и в чате whatsappа о продажах БС (быстрого сервиса и прочего хлама за допплату, которая, простите на х рен никому не нужна, эта самая БСка лишь подходит тому, у кого в течении года один и тот же товар ломается по нескольку раз). Так вот, за БС, аксессуары вам постоянно будут выносить мозг и сравнивать с другими продавцами, которые «руку набили». Про количество звезд за продажу товара также стараются особо не говорить, начальству главное поб...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
08 апреля 2025 г.
Их слишком много. Отработала более 10 лет, из-за регулярных сокращений, оптимизаций и прочего довелось побывать на каждой должности. В конечном итоге на данный момент все должности сокращены и введена универсализация. Последние годы находилась в должности з.д.м., но шок от происходящего только рос. З.П. регулярно режется, ставятся различные ограничения на премию. В данный момент и эта должность сокращена. Один сотрудник должен выполнять работу за пятерых, в конечном итоге в каждой операции возникает хаос из-за сокращённого штата и вечно разрывающихся сотрудников, которые всё равно в первую очередь мотивированы продавать, так как за остальную дополнительную работу или не платят, или платят копейки. Однако за любую ошибку отвечает материально персонал, даже за неверные ценники, которые меняются ежедневно, а в условиях сокращённого штата их корректная и своевременная замена становится невоз...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
07 ноября 2022 г.
Добрий день чи вечір. Я працівник складу CW23, якого повідомили на початку вересня, що склад буде закрито. Ми працюємо останній місяць, ми ходили на роботу по 23 вересня. Після того нам сказали, що можна не виходити, бо склад буде закрито тільки один день, коли буде машина, щоб забрати інструменти, і то ми не виходили. Вийшли наші комірники. Після того ми чекали 1 місяць на матеріальну допомогу, при тому, що нам сказали 2−3 неділі. Після того, як ми отримали матеріальну допомогу, нам залишилось ще частина зарплати (бо як на 21 вересня ми отримали тільки аванс від ЗП), і тут ми всі дізнаємося, що нам її ніхто не дасть, бо через одну людину в СБ, яка повідомила вище начальству. Ми сиділи на складі і нічого не робили (але ми були на роботі, а те, що машин не було, то вже не наші проблеми). Нам скоротили робочі дні, і фірма скоротила собі витрати на 9 людей. •16 робочих днів — це 128 годин =...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
04 мая 2024 г.
Наглухо невменяемая контора. HR вообще полный пц. 26.02 был на втором собеседовании, отправили в СБ, ответ пришел через несколько часов. Директор неадекватная, сказки рассказывает, что дозвониться не может (оказалось, что ей оно так надо было, и не пыталась даже), HR вообще с другой вселенной. Больше недели не могли они друг с другом договориться, что дальше делать. Неделю голову морочили, HR рассказывала, что директор сегодня позвонит, на след. день — сегодня позвонит. Никто само собой не позвонил. Написал HR: у вас там прикол какой-то, так людям голову морочить? Бегом мне звонит, директор заинтересована в вас, мне она говорит, что вам дозвониться не может, я ей скрины уже даже отсылал, что мне никто не звонил, при этом номер директора ни в какую не дает. Говорю, а как так получается, что вы с разных номеров мне дозваниваетесь, и все звонки есть, а от директора нет, прям магия получаетс...