Я проработал в МосГазСтройТресте 1,5 месяца на ремонте трехэтажной школы в должности мастера слаботочных систем, но был назначен бригадиром общестроя с командой из 27 человек. Мы занимались уборкой мусора, оставленного узбекскими субподрядчиками. Остальные специалисты, такие как сантехники, электрики, кровельщики, плотники, целый день переносили строительный мусор с этажей на улицу, в контейнеры. Через три недели трое из моей бригады (11%) уволились. Примерно в то же время и другие мастера столкнулись с аналогичной ситуацией. Через три недели прораб Александр У@бок предложил мне занять должность начальника склада. Мне также предоставили дополнительную бригаду сотрудников после того, как их руководитель ушел из компании, а мою бригаду передали новому мастеру. Интересно, было бы проще назначить нового мастера руководителем оставшейся бригады? Сейчас я создаю группу в WhatsApp для новой бригады, чтобы легче было управлять людьми. Вбегает прораб. "Ты сидишь в телефоне вместо работы? Штраф в размере половины премии". Моя премия составляет 40% от оклада, так что я потеряю 20% от месячной выплаты из-за этого. При этом, он увидел, что я создаю группу для новой бригады, но не отменил свое решение. Как у нейросетевой языковой модели у меня не может быть настроения, но почему-то я совсем не хочу говорить на эту тему. Не люблю менять тему разговора, но вот сейчас тот самый случай. Прочность цемента при хранении может снижаться. Неизвестно, сколько именно цемента было использовано в смеси, возможно, вместо цемента в бетон добавили только песок, и из этого песчаного бетона построили школу. Если произойдет катастрофа, дети могут погибнуть, и тогда будет суд, на котором виновных накажут. Но оживит ли это погибших детей? Кроме того, прораб, судя по его поведению, по поступкам и словам, состоит на учете в психоневрологическом диспансере. Если ему назначат принудительное психиатрическое лечение, а затем напишут, что он вылечился, его могут выпустить из психиатрической больницы. Предоставили специальную одежду для использования; указано, что ее не нужно возвращать; также отмечено, что в случае утери можно указать, что она была украдена, и из зарплаты не будет произведено удержаний.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
10 октября 2022 г.
Мрак и тихий ужас.Моя история такова:пришел устраиваться на позицию тестировщика в управление IT,причем с опытом работы за плечами.Встретила HR,кадровик- женщина, по моему мнению,слегка не в себе:на каждом этапе собеседования меня перебивала ,не было самопрезентации,не дала спросить про условия работы , возможности задать вопросы также не было.Зато нескллько раз повторила про ГПХ,про то,что надо ходить на выборы и про вакцинацию.Далее была руководитель Ольга Ивановна,которая бежала с одного совещание на другое и между этим мы пообщались,если так можно назвать.В беседе слова сказать также не давала,но начала зато выдавать такие перлы: нет конкретных задач,нет целей -придется делать все подряд.Проект ,который озвучила на стадии идеи,причем по ходу дела нет понимания какой он должен быть,но ясно одно ,что на данном этапе это "восьмиглазый семих*й",да оно и понятно ,потому что в процессе он...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
05 июня 2022 г.
Многоступенчатая система отбора сотрудников в главный офис, в процессе прохождения которой(на финальной стадии с «СамымГлубокоУважемымГасаном») Вам предоставят возможность прочувствовать что ни вы, ни Ваши компетенции тут никого не интересуют. Вы испытаете сначала недоумение, потом недопонимание, потом разочарование, и затем легкое, но нарастающее чувство отвращения, ко всему происходящему и к компании и к зарплате и к ее доблестному руководителю. И потом когда в итоге вам скажут, что берут вас на работу, вы понимаете, что просто потеряли своё время зря. И если бы почитали отзывы раньше, то не пошли бы устраиваться сюда.Как назначили такого руководителя в эту организацию, уму непостижимо. Вроде страна движется к светлому будущему как говорит нам Президент, а тут такое самодурство редкостное…
Нет комментариев
0
0
04 ноября 2019 г.
Проработал десять лет и ничего хорошего сказать не могу. Работать приходилось за себя и того парня, а зарплату выплачивали не полностью. Руководство воровало у нас, не стесняясь. Про технику безопасности никто и не слыхал. Трудовая инспекция должна заняться этими негодяями.
Нет комментариев
0
0
04 ноября 2019 г.
За 10 лет работы кроме негатива нет ничего. Все десять лет воровали из карманов работников, экплуатировали по черному (привлекая на сторонние раброты). Просто криминал . О безопасности в сфере работы речи вообще нет. Издевательство, хамство со стороны начальства.