Отзыв сотрудника о компании Море Шоу Москва
04 марта 2024 г.
Очень жаль, что понятие уважения к другому человеку все чаще и чаще отсутствует в нашем мире. До работы в компании я не дошла. Меня сами нашли и пригласили на hh.ru на вакансию личного помощника руководителя. В вакансии было ясно написано, что нужен не бизнес, а именно личный помощник, который способен вести календарь руководителя, решать его личные проблемы. По телефону сказали, что есть 3 этапа собеседования: тестовое задание, собеседование с руководителем и тест. На тестовое задание я потратила почти целый рабочий день, т.к. задания были глубокими, объемными, сделать абы как — не мой вариант. Отправив в 18 часов вечера, в 19 часов меня уже пригласили на следующий день на 11 утра на онлайн-собеседование с руководителем. Из чего делаю вывод, что моя работа понравилась. На онлайн-собеседовании, по моим ощущениям, мы мыслили одинаково, и образ жизни планирования был похож. Дальше был тест на 200 вопросов, который я прошла. После него предложили пройти тест на скорость мышления, IQ, и с такими вопросами, что у меня было ощущение не как разобраться с ситуацией, когда дома прорвало трубу, а как стать президентом. Причем тест был старым, в примерах были данные 2016−2017 годов. Я прошла тест в среду, выждала время и написала эйчару в понедельник. На что мне пришел в вотсапе от нее ответ, что кандидаты еще не рассмотрены. Не прошло и получаса после моего сообщения эйчару, как на hh.ru мне приходит отказ. По всем ощущениям, они про меня просто забыли. А тут неожиданно я написала, и они поставили отказ, притом, что могли из уважения написать в личке в вотсапе (я же только полчаса назад написала). Окей. Отказ так отказ. Я прошу обратную связь от руководителя, т.к. на онлайн-собеседовании он показывал способности в области психологии. Извините меня, я потратила на их тестовые задания и тесты довольно большое количество энергии. Эйчар тупо отписывается, что я не прошла последний тест. Я прошу нормальную обратную связь, дабы понимать, что мне нужно развить для успешного прохождения собеседования. Эйчар читает и не отвечает… Конец.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Пятый год работаю. Знаю всю базу костюмов, обуви, реквизита. Выдаю, принимаю, стираю, отбеливаю, делаю мелкий ремонт, веду учет выдачи и приемки. Бывает делаю замечания аниматорам и требую, когда что то забывают на заказах. Хотя, в целом ребята ответственные, дружу с ними, даже делимся советами и секретами. Мне нравится слушать истории про их работу, нравится когда ребята проявляют инициативу и приходят помогать наводить порядок, что то перебрать, подготовить реквизит. Объём бывает непредсказуемый, подготовка по пятницам особенно напряженная. В эти дни нас не оставляют без поддержки, рядом менеджеры ивент отдела. Работаю в паре, нам с коллегой согласовали удобный график и оплачивают переработки. Руководство доверяет, но проверяет, советует, без лишнего давления. Из того, что могла бы улучшить – хотелось бы более упорядоченного хранения реквизита, но это рабочий момент, который постепенно...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
В «Море Шоу» перешёл из другой ивент-компании, где внутренняя коммуникация была полным хаосом. Перед собеседованием предложили пройти тест, был предварительный разговор по телефону, затем в офис пригласили на встречу. На встрече предложили на перспективу пройти обучение по продажам вместе с коллегами. Поэтому сразу понял, что компания следует своей стратегии и есть возможность роста. В коллективе в основном приятные девушки, быстро наладились контакты, ввели в курс дела.
Здесь всё устроено иначе: есть CRM, задачи не теряются, клиентская база ведётся аккуратно, менеджеры на связи. Мне поставили конкретные KPI на испытательный срок – и это честно, потому что я понимал, по каким критериям меня оценивают. По итогам трёх месяцев получил небольшое повышение оклада. Коллектив в офисе небольшой, без лишней иерархии. С вопросами можно прийти напрямую к руководителю – не через трёх посредников. Дл...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Очень жаль, что понятие уважения к другому человеку все чаще и чаще отсутствует в нашем мире. До работы в компании я не дошла. Меня сами нашли и пригласили на hh.ru на вакансию личного помощника руководителя. В вакансии было ясно написано, что нужен не бизнес, а именно личный помощник, который способен вести календарь руководителя, решать его личные проблемы. По телефону сказали, что есть 3 этапа собеседования: тестовое задание, собеседование с руководителем и тест. На тестовое задание я потратила почти целый рабочий день, т.к. задания были глубокими, объемными, сделать абы как — не мой вариант. Отправив в 18 часов вечера, в 19 часов меня уже пригласили на следующий день на 11 утра на онлайн-собеседование с руководителем. Из чего делаю вывод, что моя работа понравилась. На онлайн-собеседовании, по моим ощущениям, мы мыслили одинаково, и образ жизни планирования был похож. Дальше был тест...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Очень высокомерный руководитель. На собеседование по зуму не включили камеру. Оборвала на полуслове: «Что вы мне рассказываете, говорите про цифры». А после вообще рявкнула: «Так, мне понятно, разговор заканчиваем». Это все на повышенном тоне с высокомерием. Я, конечно, понимаю, что она жена Д. из бизнес-молодости. Это, в принципе, многое объясняет. При этом на собеседовании присутствовали еще 1 HR-менеджер и 1 начальник отдела маркетинга, и все были без камер, кроме меня. При этом было еще собеседование до этого с HR-менеджером и рук-лем отдела маркетинга, и оно прошло хорошо. Мне было выдано тестовое задание, которое я успешно выполнила. Уважаемые, вас тоже выбирают. Жалею только о том, что сразу не вышла из зума при первом хамском высказывании этой мадам. не нашла
Нет комментариев
0
0
После окончания школы моделей поработала аниматором в «Море шоу». Это был отличный первый опыт. Играла принцесс, зверюшек и еще много чего. Нравилось творчество. Коллектив был хороший, дружный, молодой. Начальство нормальное, без заскоков. Оформляли официально, платили неплохо, не задерживали зарплату. Ушла потому, что предложили место в известном фэшн-лейбле моделью.
Нет комментариев
0
0