Работа в MILANO GRAZIA - Отзывы сотрудников

Ребятки! Если вы попали в эту компанию, то вы попали в большое приключение. Американские горки настроений, раздутое самомнение, сладкая вата обещаний и аттракцион истерий от владелицы бизнеса вам обеспечен! Устроят вас, скорее всего, на место клоуна, потому что вам бесконечно придётся извиняться перед людьми, с которыми взаимодействует эта веселая компания, за качество вещей, поведения и жизнедеятельности компании в целом. Декорации сего представления меняются очень быстро, поэтому вы будете всегда сидеть на пороховой бочке. По пятницам вас обяжут ходить на собрания, где главным фокусником будет та самая владелица компании. Она будет лить вам в уши водичку, как вы можете повлиять на свою жизнь и компанию, но это всё туфта, ибо вместо человека в вас она видит только механизм работы её бизнеса. Не ждите никакого человеческого отношения, если вы сломались (заболели) — вас просто выбросят. И...

При наборе в этот бутик система оплаты труда представляется, как супер-совершенная, где каждый продавец вполне способен заработать 50−80 тысяч. И база-то лояльных клиентов уникальная, и товар золотой. На самом деле, в зале висят довольно простые итальянские шмотки с маленьким выбором размеров и почти никаким — цветов. Половина покупателей заходит, только провести время до очередного сеанса кино. И стажер в свою смену не зарабатывает столько денег, сколько хочет директор, после чего к нему теряют интерес. Перспективных клиентов стараются обработать продавцы, которые уже на окладе. И так было со всеми людьми, с которыми я говорила на стажировке) а стажеров, клюнувших на якобы высокую зарплату, которую на деле невозможно заработать, приходило много!

Побывала на стажировке в магазине. По сравнению с прежними отзывами, кое-что изменилось: стажировалась один день (предлагали два), стирать ничего не заставляли, за выход на смену обещали 6% от личных продаж (внимание, личные продажи!). А в остальном, директор магазина явно снова взялась за старое. Обещает золотые горы. Только вот золотых гор вы там не заработаете)) Выручка всего магазина за день в два-три раза меньше, чем говорит директор. Народу заходит мало, в основном поболтаться, но нужно обработать каждого. Отказ втюхивать не принимается, хоть директор и говорит, что мол продажи ведутся честно. Если народа нет, и промоутера нет, продавцов выгоняют стоять с флаерами снаружи магазина. [С.] клиентов втихомолку «разбирают» опытные продавцы. Да и они зарабатывают в два раза меньше, чем написано в вакансии. Стажеры, увидев такую картину, разбегаются (девочки, которые собеседовались со мно...