Отзыв сотрудника о компании Milana Москва
18 октября 2023 г.
1. Серая зарплата означает, что при увольнении вы можете не получить чёрную часть зарплаты. Что и произошло у меня. 2. Устаревшие бизнес-процессы. 3. Если вы попадёте в большой магазин с низкой конверсией, то зарплата будет низкая по меркам Москвы. Зарплата низкая — магазин всё равно выгоден для его владельца. 4. Змеиный коллектив. Плохие условия труда порождают большую конкуренцию среди продавцов, склоки гарантированы. 5. Зарплата не соответствует описанию на hh.ru, трудовой договор содержит мутные условия. 6. Ужасающая текучка кадров — из магазина уволилась сначала старший продавец, затем управляющая. Мне, отработавшему только 1 год неопытному продавцу, приходилось брать на себя обязанности управляющего без повышения и соответствующей зарплаты. Уволилась даже территориальный менеджер. Это позорище. Сколько раз был разговор о повышении зарплаты и С. по… ю. Не тратьте время на шарашкину контору, это чревато для вас проблемами со здоровьем из-за нарушений ТК работодателем, риском не получить серую зарплату, оскорблениями личности со стороны руководства. У плохих начальников все работники в опале. Как мне говорила Т.М., отказавшаяся выплатить мою половину зарплаты: если эта работа го… но, то нафига сюда устраиваться? То из-за таких, как она, любая работа и становится таковой. Позорище.. Вы научитесь работать в продажах.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Достоинства Их нет.Недостатки Девочки не ходите в эту говнокомпанию работать, обманут по всем статьям! Я устроилась туда на подработку (суб, воскр.) в ТЦ "Калейдоскоп". Зарплату представитель ОК обещала за 8 выходных 25 тысяч. Но управляющая магазина Оксана сказала: "Будешь получать 7тыс. Мне это показалось странным так как магазин за месяц, который я проработала, выполнял план и зп с учетом процентов у меня была отличная (как обещала кадровичка). Проработав там 1,5 месяца по 10 часов (обед по факту 2 раза по 15 минут) прямо перед днем зарплаты загадочно пропадают деньги из кассы. И все должны типа возместить их из своего кармана... при том ровно такую сумму какую я заработала... Мне показалось это несправедливым почему я должна платить за того кто там ворует и обратилась к директору компании с просьбой разобраться и посмотреть камеры, наказав виновных. В итоге проверка закончилась ниче...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства их нетНедостатки сама компания это и есть недостаток. проработала 3 месяца получила за все время работы около 20 и то сомневаюсь... все сотрудники глядя на то как платят стали сваливать.. я надеялась до плселеднего.. хотя бы свое забрать.. фиг вы угадали. при расчете сказали болт. инветерку они провели большая недостача и я еще должна. не считая того что мы остались в 2 в магазине и последний месяц работали 4-1 5-1 а за 2 дня перед уходом делали инвентерку все было ок. делайте выводы.. денег вы все равно там не получите. закрыть бы эту шарашкину контору
Нет комментариев
0
0
Достоинства Единственное достоинство, которое не зависело от компании никак , это коллектив, который попался. Хорошие люди,с которыми было приятно работать. На этом все!!!Недостатки MILANA - это компания, которая оставит неизгладимый след в вашей жизни. След в любом случае будет, увы, отрицательным :DПришла я в новый магазин, работала с самого открытия, чтобы открыть этот магазин ползали в грязи, разбирая товар, а к вечеру уже не оставалось сил и мы просто ползали по полу, подкладывая под колени картонки,ползая в узких проходах склада. Половина обуви приходила в ужасном состоянии, с белыми налетами и плесенью. Открывая коробку с такой парой сами представьте какой запах они источали. Все это нас заставляли оттирать и продавать, а оттирать средством для чистки деталей автомобиля, которое резиновые перчатки разъедало на раз, два. Руководство заставляло , помимо протирания полок, отмывать бе...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства НетНедостатки Очень хотелось бы предостеречь всех кто собирается устроиться в данную компанию. Они каждый раз меняют свое ООО. Когда я работала, тогда было ООО Тримекс. Аутлет Белая Дача. Вообщем повесили на нас недостачу, большую. Изначально под угрозами заставляли подписать документы на то что мы ещё по 25000 должны компании помимо зп... Мы отказались и они подали на нас в суд. В этой компании ни в чем не разбираются, откуда недостача и т и д. И выяснилось в суде что мы уже должны не 25000 а 75000. Там у них роль играют только деньги. Сотрудников держат за рабов. И главное управы нет на них. Они частенько подают в суд на сотрудников и выигрывают. В нашем случае так и произошло. И ни разу никто не подавал на апелляцию, они этим пользовались, мало того отработай бесплатно ещё и должны останетесь. Но мы побились с ними и знаете, выиграли апелляцию благодаря адвокату. И ещё пис...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства Прозрачная система мотивации. Каждый сотрудник может самостоятельно подсчитать сколько он заработал. Полный соц. пакет. Отпуска в удобное время.Удобный график, переработок практически нет, но если бывают все оплачиваются.Хороший сплоченный коллектив.Хороший ассортимент, высокое качество продукции которую не только не стыдно продавать, а можно продавать с гордостью.А все разгооворы по какие то схемы где на магазин вешают несуществующие остатки просто бред сивой кобылы. Весь товар сотрудники магазина принимают по накладной, на каждую поставку есть бумажная накладная в которой сотрудники отмечают полученный товар по факту. Каждый сотрудник может проверить движение любой единицы товара по 1С и понять как она оказалась в магазине. В магазинах практически нет недостач, кроме ситуаций когда недобросовестные покупатели могут украсть какую то мелочь (зонт кошелек) по недосмотру продав...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Достоинства Достаточно комфортные условия труда, начальство лояльное, выплата заработной платы постоянная, если есть какие-либо вопросы, начальство всегда может пересмотреть и идёт на уступки. Взаимодействия с офисными сотрудниками на постоянной основе, каждый поможет и подскажет, если сотрудник новый или в чем-то Сомневается. Главное выполнять свои должностные обязанности, тогда и к тебе отношение будет соответствующее. В каждой кампании есть свои установленные правила. Если работать с полной отдачей и желанием, выполнять коэффициенты, стремиться повышать ТО, то и зарабатывать будешь соответствующие. Мой опыт в компании составил без месяца три года. После года работы старшим продавцом, я повысилась до управляющего магазином. Очень благодарна всем сотрудникам и начальству за такой опыт. Я многому научилась и посоветовала бы своим знакомым и незнакомым эту компанию.Недостатки Единственный...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0