Прежде всего необходимо пересмотреть работу кадровой службы и HR. Вводят людей в заблуждение, тратят время на собеседования, чтобы в итоге зацепиться за отсутствующую запись в трудовой и сломать человеку жизнь.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права