Достоинства Белая зп , коллектив выборочно , форма , скидка 50% с лимитом правда , нет ночных работ . Премия где работала я план делали все месяцаНедостатки Работаешь бесплатно на самопроверке и если надо делать Мерч или переодевать маникены , вообщем все это дело за свой счёт до открытия , бред . Экономят на часах сотрудников дают очень мало , зато планы ставят достаточно высокие . Зп низкая если не делаешь план то работаешь от 150-180 часов и получишь больше 20 к но не на много , делаешь план получишь 30+ . Тебя могут перекинуть с одного места на другое , не объяснив причину , а просто там будет проще или лучше , на твоё мнение всем плевать хочешь не хочешь , позвонят и поставят в известность , собственно почему я сейчас не работаю там , причина была именно в этом . Ну ещё в том что я болела и меня мягко выперли сославшись на то что мол мы тебе не сможем дать смены как ты хотела , за дуру держали , я собственно и так все понимала . Дру лично не видела хотя проработала около полу года , импульсивна в сообщениях и иногда груба бывает это все что могу сказать плохого , первый мой директор девушка 30с хвостиком лет , нормальная , адекватная , работает как и все директора , не сказала бы что вау , да и мы все не вау , так скажем , вторая девушка директор , очень уставшая , будто ей все надоело В этой жизни , характерами мы не сошлись сразу скажу , я сложный человек и переводить именно меня не было смысла , я не приживаюсь туда куда меня кинули не по моей воле , вообщем я думаю как , для первого директора я была слабая по какой то там причине , и меня слили , а от второй добра и не ждала так как она закрытая , вечно в телефоне и команда у неё агрессивна настроена на меня была , что хочу сказать , хотите уволить , лучше увольте , а не держите и не кидайте как сабоченку по ненадобности , ну и в заключении , на мое место взяли Другого человека от куда меня перекинули , так что враньё про то что я была нужна , так что вот . Не советую , так как не видя твоей работы всецело тебя могут посчитать так себе , дела в магазине нормально не построены , делаешь одно , тут же другое , нехватка сотрудников и часов говорит само за себя !
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
14 апреля 2013 г.
Достоинства Насколько я знаю,официальное оформление и соцпакетНедостатки Работаю в одном из отделов торгового центра( не в МФГ,оговорюсь сразу).И вижу,как работают наши коллеги по цеху.Так вот,уважаемое руководство Мэлон Фэшн Груп.Я прошу вас обратить пристальное внимание на управляющую магазином Зарина Полищук А.Она МУХЛЮЕТ с поставками товара,С НАКЛАДНЫМИ(о чем известно лично мне);про личные качества её могу сказать,что эта женщина-реальная ИСТЕРИЧКА,был случай когда к нам в отдел зашла девушка в слезах,и когда мы спросили что случилось,она ответила,что на нее в Зарине грубо НАОРАЛИ из-за того,что она попросила ей блузку до вечера отложить,но не смогла точное время своего прихода назвать.Лично мне видно,что человек не на своем месте там абсолютно,хабалка полнейшая.Я сама в этой компании не работаю,но мне реально стыдно за нее и ее приближенную-администратора,с которой они только по тор...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
29 апреля 2013 г.
Достоинства не заметилаНедостатки Была на собеседовании в данной компании у Чжан Марины.Совершенно непрофессиональный человек. Мало того что сразу говорит плохо о компании, так еще дает понять всем видом чтобы не устраивались люди в компанию
Нет комментариев
0
0
19 марта 2012 г.
Достоинства единственный ответственный человек в коллективе-администратор Павел,который пытается навести порядок в этом бардаке и по-человечески относится к персоналу!Недостатки устроилась на работу в спрингфилд,отстажировалась,затем приступила к работе.должны были оформить 16 числа,в мой первый рабочий день,но наши безолаберные администраторы совсем об этом забыли.начали оформлять 18 числа,после чего позвонили и сказали что я им не подхожу,т.к. у меня вид на жительство и за отработанные дни платить никто не собирается....вопрос:кто ставит администраторов,которые не компитентны в вопросе трудоустройства,почему они принимают на работу людей,которых не могут оформить?или это просто поиск "лохов за бесплатно"???????администратор Андрей вообще в зал не выходил,скинул мне 6 коробок с товаром и ушел за комп в подсобку,я одна,в выходной день и товар подписывала и алармы ставила и продавала!соби...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
19 марта 2012 г.
Достоинства атмосфера между продавцами и кассиром Кристиной!Недостатки сегодня уволилась с магазина вумэн секрет,т.к . Мырикова Мария-администратор,перебила продажи на себя!администраторы очень редко выходят в зал,занимаются своими делами,могут себе позволить сходить в солярий на 2 часа в рабочее время.получила расчет за февраль(15000 типа обещанных) и март до 19 включительно,итого,почему то вышло ВСЕГО 15000!а где остальные??!!!да еще и в добавок попросили отдать 2000 за увольнительную инвентаризацию(кстати,за инвентаризацию я неделю назад отдала деньги!!!)трудовую так и не отдали!хочу обратиться в трудовую инспекцию чтоб вернули трудовую !!!!
Нет комментариев
0
0
28 марта 2012 г.
Достоинства Собеседование по времени. Менеджер не опаздалаНедостатки Собеседовала девочка "ни о чем", как робот, ни на шаг не отходя от четких стандартных рамок и инструкций.Ты собеседуешь руководителя, а это не то же самое, что собеседовать линейный персонал. Здесь надо оценивать не только профессионализм, но и харизму. А тут - либо человек запуган своим непосредственным руководством, либо совершенно не разбирается в людях и не видит потенциал.Сейчас работаю в крупной компании, где мой потенциал «прочувствовали», оценили и ни разу об этом не пожалели.
Нет комментариев
0
0
29 марта 2012 г.
Достоинства Соц пакетНедостатки Кто-то правильно заметил что главная проблема в компании-это генеральный директор Уржумцев М.М. Работаю в МФГ 2-й год замом, бренд WOMEN SECRET, обожаю Women. В рознице работаю не первый год, но с таким отношение к персоналу сталкиваюсь первый раз. Платить совсем не хотят, а особенно последние время. С 1 марта работаем по новой системе мотивации, которую читаешь и не понятно сколько ты в результате получишь, жду з/п и обещаний, если не оправдаются надежды на светлое будущее..........то прощай любимый Women. Не ценят в этой компании людей, которые действительно умеют работать. Работаю по 13-14 часов,хотя в табеле рабочего времени проставляют 11 и при этом никаких доплат за переработку , штат сократили до нельзя, а с ним и з/п. Зато все кругом начальники, а мы так ,,,,,,,,,,,,,,,,, А особенно меня поражает Питерский офис, в особенности отдел мерчендайзинга...