Работала дизайнером. Фирма всегда меняет юр. лица. Это должно настораживать и работников, и клиентов. То есть фирма скрывает свою юридическую историю. С банкротством прячет концы в воду. Из минусов:1. Официальное трудоустройство, но в белую только минималка. Соответственно, также будет оплачиваться отпуск и больничный. 12 000 руб. Обещают высокий уровень ЗП около 60 000. По факту это не так. Минималка плюс 3.5% от продаж. Может быть больше, но при выполнении невыполнимого завышенного плана. По-честному, за первый год ЗП не больше 30 000. Уровень покупательской способности упал. А если клиент не покупает, значит, ЗП составит опять-таки минималку. 2. Ещё интересное. Если заболеешь или, как в ситуации с коронавирусом, не было возможности работать, зарплата выплачивается с твоих процентов! С прошлого месяца, в том числе и налоги. То есть работодатель не платит ничего! И можно отработать в минус. То есть тогда, когда проценты не перекрывают сумму официальной ЗП, которую перечисляют на карту, а заплатить должны, оплачивают, но у тебя в платежных документах появляется сумма с минусом. То есть долг работника компании. Нонсенс! 3. Кредит взять невозможно. Меня обманули при приеме, сказав, что выдадут справку на всю сумму зарплаты. По факту, отработав год, мне сказали, что смогут дать только на официальную часть. 12 000! Никакого кредита с такой суммой не взять. 4. Достаточно глупая система оформления заказа. Одна и та же информация грузится в несколько программ. База тупит. Компьютер зависает. С временем, затраченным дизайнером, никто не считается. Не успеваешь — остаёшься после работы или выходишь в выходной. В противном случае — штраф. Штрафы вообще за всё. Опоздания. Пропуски собраний (во время самоизоляции заставляли на них ходить). Одежду. Вообще, по трудовому законодательству, это недопустимо. Иногда могут высчитать очень много. Настолько много, что будешь работать снова в долг. 5. Коллектив стукачек. Из-за плана рвут друг у друга заказы без стыда и совести. 6. В один момент могут просто перестать платить. Без всякого заявления. При увольнении не дают расчет. Не выплачивают компенсацию за отпуск. 7. Руководитель направления [Ф.] [Д.] [Н.] [В.] хамка. Нахваталась «скриптов» у федералов и пытается их внедрить, вводя штрафы за отступление от них. Может наорать. Угрожать увольнением. То есть если в вас есть личность, а не раб, эта работа не для вас. Обещать можно горы. Но факт я изложила выше.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
11 июля 2020 г.
В данной компании есть проблемы, которые хотелось бы озвучить . 1. Официально могут обещать трудоустроить целый год, но так этого и не сделают. 2. Отпуск получить проблема, так как те планы, которые перед тобой ставят, подразумевают работу без выходных и праздников, еще и с задержкой на работе. Если вы не выполняете план вас будут штрафовать или пригрозят увольнением. За переработки не платят, за выход в праздничные дни тоже нет никаких компенсаций. 3. Оклад маленький, проценты с заказа, меньше чем у остальных фирм по городу + завышение плана, тем самым достигаю того что бы вам не платить и этот процент. 4. Руководители салонов меняются уже на протяжении 4 лет, и каждая метла начинает мести по новому. Последний руководитель работает только для себя и ради себя, если у вас возникают проблемы по рабочим вопросам, которые надо решать через руководство, будете решать своими силами. 5. Обучен...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
18 мая 2021 г.
Работала дизайнером. Фирма всегда меняет юр. лица. Это должно настораживать и работников, и клиентов. То есть фирма скрывает свою юридическую историю. С банкротством прячет концы в воду. Из минусов:1. Официальное трудоустройство, но в белую только минималка. Соответственно, также будет оплачиваться отпуск и больничный. 12 000 руб. Обещают высокий уровень ЗП около 60 000. По факту это не так. Минималка плюс 3.5% от продаж. Может быть больше, но при выполнении невыполнимого завышенного плана. По-честному, за первый год ЗП не больше 30 000. Уровень покупательской способности упал. А если клиент не покупает, значит, ЗП составит опять-таки минималку. 2. Ещё интересное. Если заболеешь или, как в ситуации с коронавирусом, не было возможности работать, зарплата выплачивается с твоих процентов! С прошлого месяца, в том числе и налоги. То есть работодатель не платит ничего! И можно отработать в ми...