Поработала в компании 1,5 года. Из них самые лучшие времена были первые полгода. Потом руководство как подменили. Появилось полное неуважение к сотрудникам. Добавили графики до 20 и 21, но 2/2 еще не было. Обязаловка: два человека должны были работать до 21. Один раз из-за того, что второго [censored] не смогли найти, не выдали зп сразу. Задержали. Если раньше можно было выходить в любое время, 30 мин обед, а остальные 45 распределяй как хочешь, то потом только обед и три перерыва строго в свое время. Еще и сократили время перерывов от 1 15 до ровно часа. На десять минут задержался — будут вопросы. Строго фиксируются перерывы. С теми коллегами, с кем постоянно общались, потом не смогли. По времени мы не совпадали, а в рабочее время посмей только отойти от рабочего места. Заставляют прозванивать кучу бесполезных звонков. За 30 тыс ты должен как робот звонить и домой приходить как выжатый лимон. Отпроситься по делам — целая история. Типичная фраза: «перенеси на выходные». Если заболел, то «выпей таблетку и приходи на работу». Предпраздничный день сокращают по желанию, максимум отпустить минут на 15, а не как положено на час. Работаешь 5/2? Знаешь свои права? Знаешь, когда по закону праздничные дни? — забудь. МБК это отдельное государство. Сказали работать — работаешь. Им плевать на производственный календарь. С лета 2020 года началась жесткая текучка. Все старички уходили один за одним. Тут тебя не ценят как человека. Решил уйти — мы найдем замену. Не важно, сколько ты отдаешь в работу, больше 30 не получить. Нет возможности карьерного роста. Им проще с улицы найти кого-то, чем предложить тем, кто уже давно работает. Из 40 человек делают кастинг на новую должность, в итоге не берут никого, чисто просто поиздеваться. Я во многих местах работала, но такого отношения не видела. А все поначалу было хорошо. Видимо, их испортили деньги. Это не все нюансы, их очень много. Не советую туда идти. Куда угодно, только не туда. зарплата во время, хорошо оборудована кухня, недалеко от дома
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права