Работа в MAX GROUP - Отзывы сотрудников

Крупная компания МАКС ГРУПП не выплачивала зарплату более 3х месяцев ,в итоге просто всех уволили,и сказали что никаких выплат не будет!

Работал в отделе обучения. В январе наш отдел решили закрыть и стали требовать, чтобы мы написали заявления по собственному желанию, чтобы не выплачивать компенсацию. Причём мне региональный управляющий сказала, что недовольна качеством моих тренингов, хотя ещё месяц назад, в декабре, высылала письмо руководству с похвалой в мой адрес и с указанием, что остальные сотрудники ей регулярно положительно отзываются о моих тренингах… Когда мы отказались — нас стали просто выдавливать. Мне прислали распоряжение к концу следующего дня написать отчёты по каждому дню работы за ПЯТЬ месяцев: какое обучение проводил, сколько сотрудников присутствовало, какие получил результаты и т.п. Моему коллеге в Краснодаре прислали распоряжение отправиться в командировку в Хабаровск провести тренинг (хотя это была моя территория, а я ещё не был уволен). Причём ехать туда он должен был на поезде в плацкарте «из с...

Если пишешь как лошадь, подлизывающая, то можно чего-то достичь, подлизывая дальше и идя по головам. Руководство сами ничего не знает, только ставят задачи, если задавать вопросы, то говорят, что вернуться с ответом позже, но этого не происходит. Про изменения вычисления ЗП узнаешь по факту. Обещают рабочий день с 9 до 18, по факту — пока не сдохнешь. Штрафы космические. Работаешь не в коллективе, а против чужих и против своих, сам за себя, или сожрут. Девиз компании — один за всех и против всех. Пока работаешь как лошадь, к тебе хорошо относятся, как только начнёшь сдавать позиции, ты становишься персона нон грата. Задержки ЗП постоянные, выплаты отпусков через 2−3 недели после окончания отпуска. Дно, а не компания. Рада, что шла.. Их нет! Сплошной обман

Если пишешь как лошадь подлизывающая то можно чего то достичь, подлизывая дальше и идя по головам. Руководство сами ничего не знают только ставят задачи, если задавать вопросы то говорят что вернуться с ответом позже но этого не происходит. Про изменения вычисления ЗП узнаешь по факту . Обещают рабочий день с 9 до 18 по факту пока не сдохнешь. Штрафы космические. Работаешь не в коллективе а против чужих и против своих , сам за себя или сожрут. Девиз компании - один за всех и против всех. Пока работаешь как лошадь к тебе хорошо относятся как только начнёшь сдавать позиции ты становишься персона нонгратта . Задержки ЗП постоянно , выплаты отпусков через 2-3 недели после окончания отпуска. Дно а не компания. Рада что шла.

Отработала почти 2 недели. Обещали ставить точки близко к моему дому и близко друг от друга. В итоге ставят точки для мерчандайзера на расстоянии 5 остановок, естественно, это невозможно пройти пешком для пешего мерчандайзера. Договорились мирно, что мне работа не подходит, обещали выплатить сначала в конце отработанного месяца, потом в середине следующего, далее в конце второго месяца. Кормили завтраками, так ничего и не заплатили. Бесплатно моталась почти 2 недели по разным точкам города, тратя свои деньги на проезд. Подала на них жалобу в трудовую инспекцию. Скоро иду с ними судиться. Хорошее отношение к сотруднику, когда он нужен.

Отработала почти 2 недели. Обещали ставить точки близко к моему дому и близко друг от друга. В итоге ставят точки для мерчандайзера на расстоянии 5 остановок, естественно это невозможно пройти пешком для ПЕШЕГО мерчандайзера. Договорились мирно, что мне работа не подходит, обещали выплатить сначала в конце отработанного месяца, потом в середине следующего, далее в конце второго месяца. Кормили завтраками, так ничего и не заплатили. Бесплатно моталась почти 2 недели по разным точкам города, тратя свои деньги на проезд. Подала на них жалобу в трудовую инспекцию. Скоро иду с ними судиться.

Изначально пришла на 6 ТТ в день. ЗП увидите только через два месяца, и то по договору она указана в МРОТ, остальное якобы премии. Но их вы не увидите, поскольку существует сторонняя компания, которая постоянно штрафует, и сами представители Филип Моррис также ищут, за что снять денег с сотрудника. Руководитель Б. А. только волочится за девушками и совсем забыл о своих прямых обязанностях. Такое чувство, что попадаешь в гарем. Он прикрывает только себя. Подменный сотрудник вообще для него мусор, как и для компании в целом. Очень жаль потраченное время на данное агентство. Сейчас люди работают по 12 часов без перерыва на обед. И про 8-часовой рабочий день вопрос руководитель не поднимает. Не советую данную контору. Только обучение новичков.

Где-то с год назад позвали на позицию торгового представителя в ФМ. По итогу мои данные, вроде как, передали супервайзеру, но тот со мной так и не связался. Ну ок, допустим. Буквально на прошлой неделе позвонили и снова позвали в ту же компанию и на ту же должность. Предыдущий опыт в памяти, конечно, отложился, но в этот раз ХР попросила сообщить ей, если до определенного дня и времени супервайзер со мной не свяжется, что несколько обнадеживало. Плюс, условия обещали неплохие (хорошую ЗП, работа в пределах моего района), так что на данное предложение у меня были большие надежды. В итоге со мной опять никто не связался, я написал ХРу, та прочитала и… просто промолчала. Соответственно, вопрос: что вообще происходит? Они там статистику что ли собирают на тему «Какие Работодатели Игнорят Кандидатов» или что? Я, конечно, понимаю, что, возможно, это уже не их зона ответственности, но зачем тог...

Где-то с год назад позвали на позицию торгового представителя в ФМ. По итогу мои данные, вроде как, передали супервайзеру, но тот со мной так и не связался. Ну ок, допустим. Буквально за прошлой неделе позвонили и снова позвали в ту же компанию и на ту же должность. Предыдущий опыт в памяти, конечно, отложился, но в этот раз ХР попросила сообщить ей, если до определенного дня и времени супервайзер со мной не свяжется, что несколько обнадеживало. Плюс, условия обещали неплохие (хорошую ЗП, работа в пределах моего района), так что на данное предложение у меня были большие надежды. В итоге со мной опять никто не связался, я написал ХРу, та прочитала и... Просто промолчала. Соответственно, вопрос: что вообще происходит? Они там статистику что ли собирают на тему "Какие Работодатели Игнорят Кандидатов" или что? Я, конечно, понимаю, что, возможно, это уже не их зона ответственности, но зачем т...

В данной компании нет ничего хорошего. Непомерные нагрузки, которые никто снижать не будет. По 10 торговых точек в день. Про обед и рабочий день до 18:00 можно забыть. А при смене планограмм вообще будете работать до 12 ночи. Начальство об этом знает, но ничего для улучшения ситуации не предпринимает, прикрывая только себя и создавая видимость работы. О ком идет речь, догадаться не трудно. На самом деле все пытается сделать чужими руками. Однозначно нужна смена адекватного руководства. Повышение ЗП, так как она уже неконкурентоспособна на рынке. Убрать систему штрафов, когда вы дрожите от каждого аудита. Про расходы на авто можете забыть — так называемую амортизацию никто и никогда не получал — это сказки! Все оседает в кармане у руководства. А вы будете пахать, как лошади, и с вас еще будут высчитывать штрафы. ЗП получаете черную, и по договору сумма фигурирует только в МРОТ. То есть ни...

Пригласили подзаработать на брей отелей Radisson,запросили карту и открыть свой профиль на платформе отеля вложить туда деньги и выполнять задания бронироваь отели и процент себе забирать в итогезагнали в минус 150 тысяч я их оплп=атила кредит брала заработала больше,но вывести свои леньги не могу просят еше заплатить мне их брать негде,если я еще им не переведу деньги,то ни удалят мою страницу и всех денег я лешусь,че это такое вы что на простых грржданах зарабатыевате себе деньги способом обмана вы че так поступаете,верните мои личные деньги компания макс групп по бронированию отелей!

Успел побыть 1 день и понял что попал как будто в секту. Невозможные условия труда для адекватной работы. Результата получить не возможно, везде ограничения и не адекватный жесткий контроль как в детском саду. Есть несколько руководителей, только одна показалась адекватной. Коллектив запуганный.

рабочая атмосфера — мат, уши вянут (по крайней мере в IT отделе). Пошлые шутки, приколы в общении делают из рабочей атмосферу тупых студентов, у которых больше нет талантов. Есть там личности, которые на остальных смотрят свысока, как на [censored]. Часть зп — черная. Кажется, что у многих менеджеров, координаторов и т.д. большой или огромный объем работы. бОльшая часть коллектива — хорошие люди. можно получить много хорошего опыта. зп в срок

Не выплачивают Зарплату с Июля 2023, сотрудники устроены в фирму однодневку (ни чего общего с MG не имеющую), компания оказывает услуги Табачной компании Филипп Моррис. Система тут построена так чтобы максимально душить сотрудка, штрафы за все подряд, между МГ и Филипп Моррис созданы такие правила которые должны соблюдать сотрудники, в этих правилах столько пунктов что просто не реально не ошибиться и не получить штраф. Соц пакета нет. Выплаты зп даже на бумаге нарушают все мыслимые и не мыслимые законы, первую зп мы должны получить лишь через 1.5 месяца и это авансовая часть. Остаток через 2 месяца после начала работы. Работа разъездная, но компенсировать гсм не хотят, сперва дают топливную карту с лимитом, потом удерживают деньги из зарплаты за якобы перелимит, короче это полный мрак а не работодатель, фм не лучше, связываться не рекомендую

Не выплачивают зарплату с июля 2023, сотрудники устроены в фирму-однодневку (ничего общего с MG не имеющую). Компания оказывает услуги табачной компании [Ф.] Моррис. Система тут построена так, чтобы максимально душить сотрудника: штрафы за всё подряд, между МГ и [Ф.] Моррис созданы такие правила, которые должны соблюдать сотрудники. В этих правилах столько пунктов, что просто нереально не ошибиться и не получить штраф. Соцпакета нет. Выплаты зарплаты даже на бумаге нарушают все мыслимые и немыслимые законы, первую зарплату мы должны получить лишь через 1.5 месяца, и это авансовая часть. Остаток через 2 месяца после начала работы. Работа разъездная, но компенсировать ГСМ не хотят, сперва дают топливную карту с лимитом, потом удерживают деньги из зарплаты за якобы перелимит. Короче, это полный мрак, а не работодатель. ФМ не лучше, связываться не рекомендую. Нет таких