Работа в Маркетинговое агентство 22 Century - Отзывы сотрудников

1. Полное отсутствие выстроенных рабочих и бизнес процессов, что создает полнейший хаос внутри компании. Каждый выполняет обязанности, которые он не должен делать и что не входит в его компетенцию 2. Отношение директор/сотрудники. В компании царит дух СССР, где руководитель позволяет себе борзить и высказвать свое недовольство в очень неприемлемой форме, когда можно просто нейтрально указать на ошибки, как это делается в современных компаниях 3. Уклонение от налогов. Сотрудники устроены как самозанятые, но по факту, все должны работать и быть на своих местах в рабочее время. Что совсем не соотвествует контрактной работе. 4. Полное кидалово с выплатами зароботной платы. Каждый попался по разному. У кого то это месяц, у когото доходит до 2.5 месяцев. И конечно же кормление "завтраками", что вот вот все выплатят. Вы только поработайте еще немного бесплатно. А если не хотите, то ваши шансы п...

1. Полное отсутствие выстроенных рабочих и бизнес процессов,что создает полнейший хаос внутри компании. Каждый выполняет обязанности,которые он не должен делать и что не входит в его компетенцию2. Отношение директор/сотрудники. В компании царит дух ссср,где руководитель позволяет себе борзить и высказвать свое недовольство в очень неприемлемой форме,когда можно просто нейтрально указать на ошибки,как это делается в современных компаниях3. Уклонение от налогов. Сотрудники устроены как самозанятые,но по факту,все должны работать и быть на своих местах в рабочее время. Что совсем не соотвествует контрактной работе.4. Полное кидалово с выплатами зароботной платы. Каждый попался по разному. У кого то это месяц,у когото доходит до 2.5 месяцев. И конечно же кормление "завтраками",что вот вот все выплатят. Вы только поработайте еще немного бесплатно. А если не хотите,то ваши шансы получить зараб...

Эти отзывы станут отдушиной для всего коллектива, который кинули. Кинули в среднем на 2 зарплаты — а это 200 тыс. примерно. Специалистов собирали со всей России, высокого класса с высокими зп. Создатель компании [К.] [М.] Сначала выплатил первый раз всем зп, а потом начал кормить завтраками. Первая зп, как для прикормки была)) После. Когда перестал платить, кто-то ушел сразу, кто-то надеялся, что оплатят и продолжал работу. В итоге кинули ВСЕХ Да еще и сказали, что это вы плохие. Я бы рассказала вам целую интересную историю про афериста [К.] [М.], как он собрал с 7 клиентов по ± миллиону и обещал им продвинуть их бизнес до небес. Как говорил мне лично про одного из клиентов — ну пусть судятся, они все равно ничего не взыщут.. и т.д. Много интересных моментов было. Только не хочется на него время тратить сильно много. Главное знайте, если вас в команду набирают И. и Ю. и зовут работать в ...

1. Полное отсутствие выстроенных рабочих и бизнес-процессов, что создает полнейший хаос внутри компании. Каждый выполняет обязанности, которые он не должен делать и что не входит в его компетенцию 2. Отношение директор/сотрудники. В компании царит дух СССР, где руководитель позволяет себе борзить и высказывать свое недовольство в очень неприемлемой форме, когда можно просто нейтрально указать на ошибки, как это делается в современных компаниях 3. Уклонение от налогов. Сотрудники устроены как самозанятые, но по факту все должны работать и быть на своих местах в рабочее время. Что совсем не соответствует контрактной работе. 4. Полное кидалово с выплатами заработной платы. Каждый попался по-разному. У кого-то это месяц, у кого-то доходит до 2.5 месяцев. И, конечно же, кормление «завтраками», что вот-вот все выплатят. Вы только поработайте еще немного бесплатно. А если не хотите, то ваши шан...

-зарплату никто не платит, только обещают -руководство не отвечает на вопросы связанные с трудностями, а просто блокирует тебя во всех чатах -кидают клиентов. берут с них деньги, но работу не делают -главный директор который только лапшу на уши вешает, мол он миллионер, мол он успешный, но зарплату выплатить не может -работа по договору но платят на обычную карту, а не по счету. хочу заметить что первую зарплату за полмесяца выплатили спустя 20 дней после окончания месяца, а следующие 2 зарплаты не выплатили. -воруют интеллектуальную собственность которая не была оплачена. В общих чертах, не советую сотрудничать с Кирилл Максименко (основатель) и с Ириной Николаевной Шиловой (директор)

Я проработала в агенстве почти 2 месяца, за которые не получила обещанной заработной платы. Как и многие сотрудники, что работали в агенстве. Договор об оказании услуг никто заключать не спешит. Две недели я его выпрашивала, получила, только не с оригинальной подписью президента [К.] (на самом деле он просто настоящий мошенник!), а просто клише. По актам выполненных работ так зп и не выплатили ((( Ребята, будьте осторожны! Не связывайтесь с этими мошенниками! Hr и [И.] обещают всем «повышение» и по карьере, и по зп! Да, посмотрите ещё [censored] так называемого президента-мошенника [К.], где он говорит, что «сотрудников можно и нужно кидать…. И не бойтесь никаких обращений в суды с их стороны….» Вообщем наглый тип, мошенник. Организация в России не оформлена, налоги не платит ((( В настоящее время им отправлена досудебная претензия… Но на выплаты мы даже не надеемся. Он кинул порядка 30 ...

Обманывают с з.п., обещают золотые горы, по факту это все обман. А ещё каждому сотруднику обещают должность руководителя, в итоге не повышают и ещё из з.п. вычитают непонятно за что. Абсолютно не рекомендую. HR открыто врет в глаза, лишь бы заманить сотрудника на работу. Отличные сотрудники

- зарплату никто не платит, только обещают — руководство не отвечает на вопросы, связанные с трудностями, а просто блокирует тебя во всех чатах — кидают клиентов, берут с них деньги, но работу не делают — главный директор, который только лапшу на уши вешает, мол он миллионер, мол он успешный, но зарплату выплатить не может — работа по договору, но платят на обычную карту, а не по счету. хочу заметить, что первую зарплату за полмесяца выплатили спустя 20 дней после окончания месяца, а следующие 2 зарплаты не выплатили. — воруют интеллектуальную собственность, которая не была оплачена. В общих чертах, не советую сотрудничать с [К.] [М.] (основатель) и с [И.] [Н.] [Ш.] (директор). Достоинство данной компании что есть неплохие сотрудники.

зарплату никто не платит,только обещаютруководство не отвечает на вопросы связанные с трудностями,а просто блокирует тебя во всех чатахкидают клиентов. берут с них деньги,но работу не делаютглавный директор который только лапшу на уши вешает,мол он миллионер,мол он успешный,но зарплату выплатить не можетработа по договору но платят на обычную карту,а не по счету.хочу заметить что первую зарплату за полмесяца выплатили спустя 20 дней после окончания месяца,а следующие 2 зарплаты не выплатили.воруют интеллектуальную собственность которая не была оплачена.В общих чертах,не советую сотрудничать с [К.] [М.] (основатель) и с [И.] [Н.] [Ш.] (директор)