Отзыв сотрудника о компании Мария-РА Новосибирск

20 января 2023 г.
Почти все зависит от размера магазина и начальства. Я работаю в очень маленькой мария ра с хорошим сложившимся высшим составом, который не наглеет и дружелюбен со всеми. Так что работа не становятся сильно тяжелой из за размера магазина и тут, так сказать, лафа полная, иногда можно отдыхать.Очень раздражает высшее региональное начальство. Часто следят как большой брат за продажами по акционным товарам и если не выполняешь план заставляют писать объяснительную. Бывает, нужно срочно и очень срочно продать что то, что ты явно продать не успеешь.В этой компании ты будешь за кассира, грузчика и уборщика. Официально у нас уборщица не устроена, так что скидываемся коллективом на ее зп, а без нее в свободное время занимались бы уборкой. Будучи кассиром, я много раскладываю: каждый день как минимум пол магазина под моим контролем, часто очень не удобно разрываться между кассой и залом Работа по 14 и бывает по 15 часов. А если база (машина с товаром) приезжает под конец дня, то и все 16 можно отработать.Также я не знаю как в больших магазинах, но в наш не предоставили камер. Вообще никакой слежки. Так что к кражам нужно быть готовымВ общем, работа не из легких. Даже с хорошим начальством нагрузка большая, много стресса, недосыпов
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
31 июля 2024 г.
Хотелось бы предостеречь тех,кто выходит на подработку в магазин Мария-Ра будучи самозанятым. Ни в коем случае не выходите по личной договоренности с директором магазина как сделала это я.Все отношения только через Наймикс.Сначала заявка,после ваш отклик,одобрение и только после этого приходите в магазин,а никак ни наоборот.Просто получится потом так,что вы отработаете,а через наймикс это никто не проведет и вас начнут игнорировать. Звонок на горячую линию в данную организацию тоже не поможет.Их ответ:ваша с директором договоренность не имеет никакой силы.Здесь представитель организации,мягко говоря,лукавит.ТК РФ на стороне работника даже в таких случаях. Сумма выплаты всего 1000 руб.,возможно на это и расчет,что никто не станет связываться и не обратится в суд. Ну и как оказалось,им не очень и интересно,что директор дает доступ на склад неоформленному никаким образом человеку,и при эт...
Читать весь отзыв
0
0
23 ноября 2022 г.
Полное нарушение Трудового кодекса и условий Труда.
0
0
29 августа 2022 г.
Интересная история получается. Хотела устроиться в офис "Менеджер колл центра" данного заведения. С сегодняшнего дня верю в поговорку " Бог отвел"!. Во первых, со мной по собеседованию связывались 3 разных человека ( ни кто из них так и не представился) и все излагали разную информацию о вакансии и условиях труда. Я просила четкого ответа на несколько моих вопросов : - зп - можно ли в дальнейшим изменить график работы но так и не получила ответа! Во вторых, 3 собеседования + еще и (тестирование). Тк мне не чего скрывать я согласилась. Не удобный график работы с плавающими выходными. А дальше интересная история. Я должна была прийти на тестирование , но как я ранее сказала ( Бог отвел) у меня поднялась с утра высокая температура. Я быстро собралась и отправилась к врачу и сразу же позвонила чтобы предупредить что не смогу подойти (чтобы не заражать людей) сейчас на тестирование. Но то...
Читать весь отзыв
0
0