Отзыв сотрудника о компании МАК БРАЗЕРС Санкт-Петербург
03 марта 2026 г.
Ребят, тут само название Мак Бразерс как дешёвая пародия на бургерную.
Собеседовалась на менеджера по продажам. Если цените свое время и опыт — проходите мимо.
По фактам:
* Обесценивание и хамство РОПа. Вместо обсуждения задач, «руководитель» пытается психологически задавить кандидата. Заявила, что мой релевантный опыт «был 6 лет назад», а сейчас я якобы «начинающий менеджер». Это при том, что я эксперт в длинных сделках. Типичный газлайтинг, чтобы сбить зарплатные ожидания.
* Попытка выудить базу бесплатно. Прямым текстом говорят: раз ты эксперт — давай базу клиник. На мой аргумент, что база стоит миллион, РОП скривилась. Ищут тех, кто принесет им готовых клиентов за «спасибо».
* Рабство 24/7. Ожидают готовность брать трубки в субботу вечером и работать после окончания дня. Мой подход про Work-Life Balance и отдых для продуктивности вызвал у РОПа шок. Заявили, что «у них так не принято».
* Смешные деньги. Оклад 80к для проектных продаж с циклом сделки в полгода — это путь к нищете. Аргумент РОПа: «100к расслабляют менеджеров». При этом рассказывают сказки про миллионные премии, которые никто не видел.
* Токсичная манипуляция. Ссылаются на «сложное время» и знакомых, которые платят по 20к. Если вам приводят в пример худших, значит, на лучшее компания не способна.
Итог: Встала и ушла посреди этого бреда, пока меня не попросили есть кору с деревьев Их нет.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Ребят, тут само название Мак Бразерс как дешевая пародия на бургерную. Собеседовалась на менеджера по продажам. Если цените свое время и опыт — проходите мимо. По фактам: Обесценивание и хамство РОПа. Вместо обсуждения задач «руководитель» пытается психологически подавить кандидата. Заявила, что мой релевантный опыт «был 6 лет назад», а сейчас я якобы «начинающий менеджер». Это при том, что я эксперт в длинных сделках. Типичный газлайтинг, чтобы сбить зарплатные ожидания. Попытка выудить базу бесплатно. Прямым текстом говорят: раз ты эксперт — давай базу клиник. На мой аргумент, что база стоит миллион, РОП скривилась. Ищут тех, кто принесет им готовых клиентов за «спасибо». Рабство 24/7. Ожидают готовность брать трубки в субботу вечером и работать после окончания дня. Мой подход к Work-Life Balance и отдыху для продуктивности вызвал у РОПа шок. Заявили, что «у них так не принято». Смешны...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Ребят, тут само название Мак Бразерс как дешёвая пародия на бургерную.
Собеседовалась на менеджера по продажам. Если цените свое время и опыт — проходите мимо.
По фактам:
* Обесценивание и хамство РОПа. Вместо обсуждения задач, «руководитель» пытается психологически задавить кандидата. Заявила, что мой релевантный опыт «был 6 лет назад», а сейчас я якобы «начинающий менеджер». Это при том, что я эксперт в длинных сделках. Типичный газлайтинг, чтобы сбить зарплатные ожидания.
* Попытка выудить базу бесплатно. Прямым текстом говорят: раз ты эксперт — давай базу клиник. На мой аргумент, что база стоит миллион, РОП скривилась. Ищут тех, кто принесет им готовых клиентов за «спасибо».
* Рабство 24/7. Ожидают готовность брать трубки в субботу вечером и работать после окончания дня. Мой подход про Work-Life Balance и отдых для продуктивности вызвал у РОПа шок. Заявили, что «у них так не приня...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0