Отзыв сотрудника о компании ЛДЦ МИБС Санкт-Петербург
12 августа 2019 г.
Ужасная организация! Отношение к сотрудникам оставляет желать лучшего, в особенности к врачам и операторам. Начальство позволяет себе хамить, укорять в чем-либо, не важно вообще что у тебя есть личная жизнь помимо 23 смен в месяц. [Л.] Анна (старшая над операторами) может поставить доп.смены и даже не предупредить об этом, не говоря уже о том чтобы по-человечески позвонить и узнать сможешь ли ты вообще выйти на следующий день и отработать с 7:00 до 23:00(16 часов) Уважения никакого! При конфликтных ситуациях в коллективе, разговор короткий «Иди пиши заявление по собственному» В итоге даже опытные операторы увольняются, а набирают новых с нуля, тем самым происходит вечный конвеер сотрудников. В этом случае страдают врачи, из-за того что в смены выпускают не готовых операторов, стабильно задержки на 2 часа в течение всего дня. Страдают бедные администраторы, т.к у них сидит целый холл пациентов, и нужно каждому объяснить почему они записаны в то время когда им было удобно, а в итоге их берут на исследование спустя 2, 5 часа. Многие устраивают скандал, кто-то просто уходит не дожидаясь своего исследования. «Перерыв на обед или в туалет» такого понятия не существует. Постоянные сплетни внутри коллектива, даже если закрыть глаза, то спустя время звонит начальство и говорит «До меня дошли слухи что вы с доктором спите».))) Если ты находишься в отпуске, тебе могут позвонить и попросить выйти в смену (даже если ты на Бали) тебя все равно вызвонят. Если пациента что-то не устроило в заключении доктора (вплоть до отсутствия запятой или точки) то ему может позвонить начальство в его выходной день и заставить звонить и извинятся пациенту, исправлять заключение. Штраф 5000р если уйдешь на 10 минут раньше с работы или за то что халат не застегнул. Зарплата официальная около 10 тысяч (у операторов) и 16 (у врачей), так что стоит подумать о декретных или больничном. Черная зп у врача 40−50(в лучшем случае), у оператора 30−35 При увольнении могут запросто обмануть и не отдать зарплату! Об оплате отпуска который не отгулял можно забыть. Есть множество других частных клиник, где зарплата намного больше и хороших сотрудников берегут на вес золота) Гиблое место, 100 раз стоит подумать работать ли в такой организации!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Похожих отзывов нет