При собеседовании сначала Вам час будут рассказывать свои «фи» к коллективу. Наверное, это особый способ привлечь соискателя) сразу признать свою несостоятельность как руководителя. Не дают подписать согласие о персональных данных (хотя бы анкету). Потом спокойно запрашивают ваш паспорт по ватсапу. Куда/кому его отправляют — неизвестно. Могут спокойно отказаться вам в трудоустройстве, если у Вас есть кредит, исполнительный лист, ничем не руководствуясь, что напрямую нарушает ТК РФ. При этом сами спокойно имеют исп. листы по 500 р.! (позор!) Работают в черную. «Богатая» компания, с недоделанным ментом в СБ. Согласовывают дату выхода на работу, а перед выходом могут сказать, что передумали. Им, конечно, плевать, что человек ради их [censored] мог отказаться от других вариантов. Непорядочные, необразованные, непрофессионалы. Печально, что такие сидят у руля там. Видимо, ждут официального «чпока». Тогда может и начнут соблюдать ТК РФ и хотя бы минимальное уважение к людям.. Их нет
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права