Работаю в компании второй год. Бывают напряжённые дни, бывают тихие, но дел всегда достаточно и дни пролетают незаметно. Коллеги дружелюбны, знают, о чем говорят, и готовы учить и помогать другим. Заработная плата достойная и без задержек.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
27 января 2025 г.
Хотелось бы побольше мероприятий с коллегами. Работаю в компании с марта 2023 года. Устраивалась как переводчик китайского языка, далее стала менеджером по развитию китайских партнёров, а теперь менеджер по вэд. Пришла в компанию из-за возможности применения навыка владения китайского языка, выполнения переводов и общения с носителями языка. Продолжаю работать в компании так как имею возможность для профессионального развития и карьерного роста. Нравится решать различные задачи. Помогать клиентам. Компания непрерывно развивается. Приятно быть частью этого процесса.
Нет комментариев
0
0
02 февраля 2021 г.
Самодурство руководителя организации, больше подходит понятие «токсичный руководитель» (хорошо олицетворяет статья в Рамблере «Как токсичные руководители разрушают свои компании»). Текучка кадров огромная: от кладовщиков до бухгалтеров, за год не менее 10 сотрудников. Совет: на собеседовании, если все же решитесь, задайте подобный вопрос про текучку кадров. Видимо, на рынке нет адекватных сотрудников, потому все сотрудники неудачники. Готовьтесь к тотальному контролю, ежедневным отчетам и всякой дребедени. Если что-то будете перечить руководству, то вас воспримут в штыки и попадете в черный список, как демотиватор и разрушитель идеологии компании. Должны быть готовы в любой момент бросить личные дела и душу отдать для целей компании. Личные интересы подвиньте. Если попадете в поток с руководством, то дерзайте, но таких сотрудников не встречалось. Хороший бизнес-проект под названием предс...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
27 января 2025 г.
Хотелось бы больше общения внутри компании, мероприятий с коллегами. Я работаю в компании с марта 2023 года. Устраивалась как переводчик китайского языка, затем стала менеджером по развитию китайских партеров, а сейчас на должности менеджера по ВЭД. Пришла в компанию из-за возможности применения навыка владения китайского языка, выполнения переводов и общением с носителями языка. Продолжаю работать в компании т.к. имею возможность для профессионального развития и карьерного роста. Нравится решать различные задачи. Помогать клиентам. Компания непрерывно развивается. Приятно быть частью этого процесса.
Нет комментариев
0
0
08 ноября 2024 г.
Хотелось бы улучшить внутреннюю коммуникацию. Работаю 11 месяцев на должности кладовщика. В компанию пригласили прийти на собеседование. Понравились хорошие условия работы, трудовой договор, коллектив. Работаю столько, потому что нравится адекватное, опытное начальство, стабильный доход и социальные гарантии. На складе работа максимально продумана на опыте.
Нет комментариев
0
0
21 июля 2020 г.
Умная теория руководителей на основе саентологических учений (секта) без всякого практического подкрепления. Абсолютное неумение директора управлять командой и мотивировать её на успех. Только ежедневная демотивация и прессинг. Недоверие к каждому слову и действию. Сотрудников не держит, наоборот, любое несогласие воспринимается в штыки (сотрудник, высказывая свои предложения всегда идёт против компании), и дальше начинается планомерное подталкивание к увольнению, дабы не выплачивать двойную зарплату, как при сокращении, увольняют одним днём. Никаких жизненных проблем быть недолжно, только работа с возможными задержками и переработками. В общем уважения к компании нет, не советую тратить месяц-два зря, берегите нервы. Надолго там ещё никто не задерживался.
Нет комментариев
0
0
14 августа 2021 г.
Давно мечтал найти себе работу возле дома, и вот, увольняясь с предыдущего места работы, увидел вакансию прямо в моём доме, где я проживаю. Поскольку я проживаю в этом доме, хорошо знаю, какие организации находятся здесь. На собеседование меня пригласила [А.] (при звонке не представилась, хотя по этикету положено, разговаривала, будто делает одолжение, не рассказала, как точно добраться до их офиса, хотя опять-таки, по этикету, сотрудник высылает или рассказывает, где и в каком углу дома находится организация). Собеседовал меня некий мужчина (не представился, кто он такой); после 5 минут разговора всё стало ясно. Задавал какие-то глупые вопросы, его очень интересовало, почему я работал раньше на ст.м. Ладожская, хотя проживаю в Приморском районе, прям искренне удивлялся. Потом очень удивился, что я проживаю в этом же доме, где находится их офис (действительно, такое бывает только в парал...